Description du poste
Description de l’emploi
3 raisons de choisir ce job
Société familiale
Entreprise réputée dans la région
Possibilités d'évolution
La description de votre emploi
Préparer et mettre en œuvre les fondations ainsi que les dalles des bâtiments
Construire des murs, des cloisons et différents ouvrages en briques, blocs, pierres ou béton
Réaliser les travaux de coffrage et de ferraillage nécessaires aux éléments en béton armé
Effectuer les finitions, notamment les enduits, les joints, ainsi que la pose de seuils et d’encadrements
Lire et interpréter les plans afin de garantir la conformité des réalisations aux exigences techniques
Exigences du poste
Les compétences requises
Bonne connaissance des techniques de maçonnerie traditionnelle : briques, blocs, béton, etc.
Capacité à lire et à comprendre des plans de construction
Sens de la précision, de la rigueur et du travail soigné
Esprit d’équipe et bonne communication
Une première expérience dans le secteur est un atout, mais la motivation à apprendre le métier est également appréciée
Description de l’entreprise
Cette entreprise est reconnue dans la région pour son expertise et la qualité de ses travaux de rénovation. Elle intervient principalement dans les domaines de la maçonnerie et de la couverture, aussi bien pour des rénovations partielles que pour la réhabilitation complète de bâtiments. Forte d’un savoir-faire confirmé et d’une équipe expérimentée, elle propose des solutions adaptées aux besoins de ses clients : rénovation de façades, construction de murs, pose, réparation et réfection de toitures. Soucieuse de garantir un travail de qualité tout en respectant les délais convenus, l’entreprise a su établir une relation de confiance durable avec sa clientèle régionale.
Offre: Votre salaire et vos avantages extralégaux
On vous offre:
Un suivi personnalisé tout au long de votre période d'essai,
un salaire époustouflant (CP124 - possibilité de monter jusqu'à 3000€ NET/mois),
un pécule de vacances qui vous donnera envie de voyager (+ de 3500€ NET pour un qualifié),
des chèques repas d'un montant de 2.59€/jour minimum,
des frais de déplacement qui vous donneront envie de rouler,
et même des timbres intempéries (un peu moins de 1000€ NET),
une certification VCA,
un contrat fixe,
des cartes de légitimation (paiement d'indemnités complémentaires en cas de chômage temporaire, de prépension (RCC), de maladie ou d'accident),
071.20.40.37 pour plus d'informations
À propos de vos congés
32 jours de congé pour recharger vos batteries !
vous bénéficiez de 20 jours de congés légaux par an, principalement répartis pendant les périodes de fermeture collective en été et en hiver, selon le calendrier du secteur de la construction (CP124).
À cela s’ajoutent 12 jours de repos compensatoire, accordés en raison de l’horaire de 40 heures par semaine. Ces jours de récupération sont planifiés en fonction de l’organisation de l’entreprise et selon les règles du secteur.