WIEMEYER & partners begleitet sorgfältig ausgewählte kleine und mittelständische Unternehmen bei Wachstum und Nachfolge.
Unser Mandant ist ein etablierter CNC-Präzisionsfertiger im Großraum Rendsburg: über 20 Jahre am Markt, rund 20 Mitarbeiter, ausgezeichnete Reputation. Der Betrieb ist auf komplexe Kleinserienbauteile spezialisiert und überlässt preissensible Standardware bewusst dem Wettbewerb – das Geschäftsmodell lebt von Qualität und Know-how, nicht vom Preiskampf.
Der heutige Inhaber möchte sich aus dem operativen Geschäft zurückziehen und sucht dafür eine geordnete, vollständige Nachfolge. Moderne Maschinen und ein eingespieltes Team sind vorhanden – die Kapazitäten sind da, aber noch nicht ausgereizt. Wer hier einsteigt, übernimmt kein Sanierungsobjekt, sondern einen gesunden Betrieb mit konkretem, kurzfristig hebbarem Wachstumspotenzial.
WERDEN SIE NICHT NUR GESCHÄFTSFÜHRER – WERDEN SIE UNTERNEHMER!
Lassen Sie sich von der genannten Gehaltsspanne nicht täuschen: Sie steht nicht für ein Angestelltengehalt, sondern für den Unternehmerlohn, den Sie sich als Inhaber dieses Betriebs auszahlen können. Wie hoch er ausfällt, entscheiden künftig Sie – nicht ein Arbeitgeber. Und der Betrieb wirft Jahr für Jahr einen operativen Gewinn (EBITDA) von rund 400.000 EUR ab – und zwar zusätzlich zu Ihrem Unternehmerlohn. Geld, mit dem sich ein erheblicher Teil des Kaufpreises praktisch von selbst finanziert.
Aufgaben
Gesamtverantwortung für den Betrieb, fachlich wie kaufmännisc