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Wer wir sind
Wir sind VetTalent. Wir bringen Praxen, Kliniken und Apotheken mit den Leuten zusammen, die sie dringend suchen: Tierärzt:innen, TFAs, Ärzt:innen, MFAs und andere Fachkräfte im Gesundheitswesen. Das läuft bei uns über Kampagnen, die Menschen dort erreichen, wo sie wirklich unterwegs sind, statt über Stellenbörsen, auf denen niemand mehr sucht. Wir sind ein kleines Team mit kurzen Wegen: Wenn du etwas testen willst, testest du es.
Was du bei uns machst
Du baust und steuerst Recruiting-Kampagnen für unsere Kunden, vor allem auf Meta (Facebook und Instagram).
Du findest heraus, auf welchen Kanälen wir die richtigen Bewerber noch erreichen, und testest neue.
Du schaust täglich auf die Zahlen, erkennst, was läuft und was Geld verbrennt, und steuerst nach.
Du testest Creatives, Texte und Zielgruppen gegeneinander, bis die Kosten pro Bewerbung stimmen.
Du arbeitest eng mit unserem Content- und Kundenteam zusammen, damit aus guten Anzeigen gute Bewerber werden.
Was du mitbringst
Du kennst dich mit Meta Ads richtig gut aus: Kampagnenstruktur, Tracking, Auswertung.
Du triffst Entscheidungen anhand von Daten und kannst sie auch erklären.
Du hast Lust, neue Kanäle auszuprobieren, statt immer dasselbe Setup zu fahren.
Du sprichst und schreibst sehr gutes Deutsch.
Ideal: Du machst das schon seit etwa drei Jahren oder länger. Erfahrung im Recruiting oder Gesundheitswesen ist ein Plus, aber kein Muss.
Was du bekommst
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice bzw. Remote-Arbeit
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