Referent:in Regionale Beratungs- und Unterstützungszentrum Bremen-Nord ReBUZ Nord

Beim Senator für Kinder und Bildung ist für dasRegionale Beratungs- und Unterstützungszentrum Bremen-Nord (ReBUZ Nord) ein Arbeitsplatz als Referent:in (w/m/d)&160;&160; Besoldungsgruppe A 13 BremBesO bzw. Entgeltgruppe 13 TV-L&160; mit einem Einstiegsgehalt je nach persönlicher Qualifikation und beruflicher Erfahrung von57.112€ bis64.402€ brutto/Jahr.                                                          (Kennziffer772-A-62026) unbefristet mit vollerArbeitszeitzum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. &160;&160;&160;&160;&160;&160;&160;&160;&160;&160;&160;&160;&160;&160;&160;&160;&160; Über uns: Die Regionale Beratungs- und Unterstützungszentrum (ReBUZ) bilden ein regional orientiertes, schulbezogenes Beratungs- und Unterstützungssystem für Schulen, Schüler:innen sowie Eltern. Neben der Einzelfallberatung, der Einzelfalldiagnostik und Aufgaben der Prävention bieten die ReBUZ schulunterstützende, schulergänzende und schulersetzende Maßnahmen zur Erfüllung der Schulpflicht an. Das ReBUZ gliedert sich in eine Beratungs- und Bildungsabteilung. Aufgaben: - Sie übernehmen einzelfallbezogene schulpsychologische oder pädagogische Beratung, Diagnostik, Intervention und Prozessbegleitung im Bereich der emotionalen und sozialen Entwicklung sowie der Lern-/Leistungsentwicklung - Sie wirken aktiv an der Qualitäts- und Konzeptentwicklung mit - Sie sind Ansprechpartner: in für die Kooperation mit anderen Unterstützungssystemen - Sie bearbeiten besondere Aufgaben und Projekte sowie übernehmen fachliche Beratung - Bereitschaft zur Mitarbeit im Krisenteam des ReBUZ. Die Wahrnehmung der Aufgaben erfordert sowohl die enge multiprofessionelle Zusammenarbeit innerhalb des ReBUZ als auch die Entwicklung und Fortführung unterschiedlicher Kooperationsbeziehungen mit Einrichtungen und Institutionen in der Region und der Stadtgemeinde Bremen. Voraussetzungen: Beamt:innen: - Laufbahnbefähigung für daszweite EinstiegsamtderLaufbahngruppe 2der FachrichtungBildung/pädagogischer Verwaltungsdienstoder Allgemeine Dienste - Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Uni-Diplom) der Fachrichtung Erziehungswissenschaften, Psychologie oder Erste und Zweite Staatsprüfung im Lehramt Sonderpädagogik Tarifbeschäftigte: - Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Uni-Diplom) der Fachrichtung Erziehungswissenschaften, Psychologie oder Erste und Zweite Staatsprüfung im Lehramt Sonderpädagogik Weitere Erwartungen: - Sie haben nachgewiesene Fachkenntnisse im Bereich der Lern- und Leistungsentwicklung und der emotional-sozialen Entwicklung von Kindern und Jugendlichen - Sie verfügen über Erfahrungen in LRS-Förderdiagnostik und der Erstellung von rechtssicheren Nachteilsausgleichen - Sie haben eine Weiterbildung in psychosozialer und systemischer Beratung - Sie bringen Offenheit, Kooperations- und Teamfähigkeit, interkulturelle wie Genderkompetenz, Organisations- und Kooperationsgeschick mit. - Sie haben sichere PC-Kenntnisse (MS oder Open Office, Statistiksoftware). Bewerberinnen und Bewerber, die solche Kompetenzen durch spezifische berufliche Aktivitäten und Erfahrungen - gegebenenfalls auch außerschulisch - oder Fortbildung erworben haben, werden gebeten, dies in der Bewerbung zu dokumentieren. Das Bremische Schulwesen und damit auch die Beratungs- und Unterstützungsleistungen für Schulen, Schülerinnen und Schüler befinden sich in einem tiefgreifenden Umbruchprozess. Die verantwortliche Mitwirkung an diesem Prozess erfordert von dem/der Stelleninhaber/in ein hohes Maß an Engagement, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit. Gesucht wird eine aufgeschlossene kooperative Persönlichkeit mit Planungs- und Handlungs-kompetenz, Kreativität und Eigeninitiative. [Benefits:]() 1. Ein gutes Gefühl: Sinnstiftende Tätigkeit mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden Aufgaben 2. Gemeinschaft: Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander 3. Work-Life-Harmony: Ausgezeichnet familienfreundlich, 30 Tage Urla