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Wir freuen uns, dass Sie sich für eine Ausbildung („Finanzwirt/in“) in der Zollverwaltung interessieren.
Wenn Sie auf "Jetzt bewerben!" klicken, werden Sie durch ein Online-Bewerbungsverfahren der Zollverwaltung geführt. Hierzu müssen Sie sich einmalig im „Karriereportal der Bundesverwaltung“ registrieren. Bitte erfassen Sie bei der Registrierung im Karriereportal bereits möglichst umfassend Ihre persönlichen Daten oder ergänzen Sie dies möglichst zeitnah, da der elektronische Bewerbungsprozess auch auf diese Informationen zurückgreift. Sie erhalten umgehend eine Verifizierungsmail, mit der Sie den Bewerbungsprozess starten können.
Bitte beachten Sie, dass Sie sich pro Laufbahn nur bei einem Hauptzollamt je Einstellungstermin bewerben dürfen. Mehrfachbewerbungen in einer Laufbahn (mittlerer Dienst oder gehobener Dienst) müssen leider abgelehnt werden.
Wichtiger Hinweis zur digitalen Kommunikation
Die Kommunikation mit der Einstellungsbehörde erfolgt in Form von E-Mails, die innerhalb des Karriereportals versendet werden. Das bedeutet, dass Sie die Schreiben des Zolls (z.B. die Anforderung von Unterlagen, Einladungen, etc.) in der Regel nicht unmittelbar an Ihre persönliche E-Mail-Adresse (mit der Sie sich im Portal registriert haben) erhalten, sondern diese Nachrichten im Portal abrufen müssen. D.h. Sie müssen sich im Portal anmelden und dort die elektronischen Schreiben einsehen. Über den Eingang einer neuen Nachricht im Portal werden Sie mit einem Hinweis an Ihre persönliche E-Mail-Adresse informiert. Bitte beachten Sie, dass diese Benachrichtigung aus technischen Gründen von der Adresse [noreply@itzbund.de](mailto:noreply@itzbund.de) erfolgt. Prüfen Sie daher bitte ggf. auch die Spamordner Ihres E-Mail-Programms auf entsprechende Nachrichteneingänge.
Für eine möglichst übersichtliche Nutzung des Karriereportals wird ein Endgerät mit ausreichend großem Bildschirm empfohlen (z.B. ein Tablet, Laptop oder Personalcomputer).
Bewerbungsunterlagen
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung die folgenden Unterlagen im pdf-Format bei:
- Bewerbungsanschreiben (dieses kann alternativ auch während der Online-Bewerbung unmittelbar digital ausgefüllt werden)
- Tabellarischer Lebenslauf
- Kopie sämtlicher Schulabgangs- und Prüfungszeugnisse - bei noch nicht erworbenem Schulabschluss Kopie der letzten beiden Schulzeugnisse sowie gegebenenfalls Zeugnisse und Nachweise über eine Berufsausbildung beziehungsweise berufliche Tätigkeiten
- Nachweis über den Besitz des Deutschen Sportabzeichens mindestens in Bronze
(es zählt die Urkunde des DOSB, lediglich die Einzelprüfkarte ist nicht ausreichend), das nicht älter als ein Jahr sein darf (spätester Vorlagezeitpunkt: 15. Juni des Einstellungsjahres) - Ausnahme bei Menschen mit Schwerbehinderung (Die Vorlage des deutschen Schwimmabzeichen in Bronze ist nicht gültig.)
- ggf. Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheids über die Gleichstellung mit den schwerbehinderten Menschen
- ggf. Kopie des Zulassungs- beziehungsweise Eingliederungsscheins oder der Bestätigung gemäß § 14 Abs. 3 des Soldatenversorgungsgesetzes sowie Dienstzeugnisse der Bundeswehr
Bitte halten Sie diese Unterlagen in elektronischer Form (pdf) bereit und laden Sie die Dateien am Ende des Bewerbungsvorgangs als Anlage im Karriereportal hoch.
Eine gesonderte Übersendung der Unterlagen per Post ist nicht erforderlich. Wir werden uns mit Ihnen in Verbindung setzen, wenn wir zusätzliche Unterlagen benötigen.
Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich vollständige Bewerbungen berücksichtigen können. Stellen Sie uns deshalb möglichst bereits zur Bewerbung die erforderlichen Unterlagen über das Karriereportal zur Verfügung. Achten Sie bitte auch auf mögliche Schreiben von uns im Portal, mit dem wir Sie ggf. um (weitere) Unterlagen bitten.
Zusätzliche Unterlagen bei Bewerbungen von Minderjährigen
Wenn Sie zum Bewerbungszeitpunkt noch keine 18 Jahre alt sind, müssen Sie zusätzlich eine Einverständniserklärung aller gesetzli