89/2026 Praxisanleiter*in in der Pflege - 2 Schicht System - für unser Pflegezentrum in Weimar

Stellenausschreibung 89/2026 Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht ab sofort für Teilzeit mit 35 WST unbefristet einen Praxisanleiterin (m/w/d) in der Pflege - 2 Schicht System - für unser Pflegezentrum in Weimar. Wer sind wir? Das AWO Pflegezentrum Weimar verfügt über 76 Plätze für pflegebedürftige Bewohnerinnen nach SGB XI. Den Bewohnerinnen stehen dort 55 Einzel- und 4 Doppelzimmer zur Verfügung. In drei Wohnbereichen mit 32, 31 und 13 Plätzen bieten wir Pflegebedürftigen eine umfassende Begleitung im Alltag und eine individuelle bedürfnis- und bedarfsgerechte Pflege. Eine Besonderheit des Hauses stellt ein eigener Bereich zur Versorgung gerontopsychiatrisch beeinträchtigter Bewohnerinnen dar; hier bieten wir eine besonders auf die Bedürfnisse dieser Gruppe abgestimmte Pflege an. Das sind Ihre Kernaufgaben: - Sie bringen Ihre pflegefachliche Kompetenz in die praktische Pflege ein und begleiten unsere Bewohnerinnen mit Fachlichkeit, Herz und Einfühlungsvermögen. - Sie übernehmen die Pflegeplanung und -dokumentation und achten auf die Umsetzung der Pflegestandards. - Sie begleiten und unterstützen Auszubildende, Anerkennungspflegende und neue Mitarbeitende auf ihrem Weg in den Pflegeberuf und vermitteln Ihr Wissen mit Freude und Engagement. - Sie gestalten die praktische Ausbildung aktiv mit, erkennen individuelle Lernbedarfe und fördern die fachliche sowie persönliche Entwicklung der Ihnen anvertrauten Menschen. - Sie übernehmen die Funktion als Fachprüferin bei praktischen Prüfungen und sorgen für eine fachlich fundierte und wertschätzende Begleitung. - Sie koordinieren und organisieren die Praxisanleitung im internen und externen Ausbildungsverlauf und dokumentieren diese entsprechend unserer Qualitätsstandards. Das bringen Sie mit: - Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, mindestens zwei Jahre Berufserfahrung und die Zusatzqualifikation als Praxisanleiterin. - Sie haben Freude daran, Ihr Wissen weiterzugeben, junge Menschen für den Pflegeberuf zu begeistern und neue Kolleginnen auf ihrem beruflichen Weg zu begleiten. - Sie begegnen Auszubildenden und Mitarbeitenden mit Einfühlungsvermögen, Geduld und einer wertschätzenden Haltung und erkennen individuelle Herausforderungen und Unterstützungsbedarfe. - Sie bringen die Bereitschaft mit, Ihr Wissen regelmäßig zu erweitern und Ihre fachlichen Kenntnisse in Theorie und Praxis aktuell zu halten. - Sie verbinden eine hohe fachliche und sozialkommunikative Kompetenz mit selbstständigem, zielgerichtetem und prozessorientiertem Arbeiten. - Sie identifizieren sich mit den Werten der AWO und bringen Teamgeist, Engagement sowie die Bereitschaft zu einer bedarfsgerechten Arbeitszeitgestaltung mit. Das dürfen Sie erwarten: - Vergütung nach Tarifvertrag und Ihren persönlichen Voraussetzungen - Zahlung von Zulagen, Einspringprämien, Schichtzulagen - Jahressonderzahlung - pünktliche Gehaltszahlungen bis spätestens zum 25. eines jeden Monats - 30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub bei einer 5 Tage Arbeitswoche - 2 zusätzliche freie Tage - "AWO-Tage" - Zusatzurlaub für Beschäftigte, die das 50. bzw. 60. Lebensjahr vollendet haben - bereichsübergreifende Hospitations- und verschiedene Workshopangebote - ein starkes und engagiertes Team - eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Verband mit sozialer Verantwortung - betriebliches Gesundheitsmanagement - AWO Jobrad-Leasing möglich Vergütung nach Tarifvertrag: - ab P8 2026 - ab 3.231,13 € brutto/Monat, 2027 - ab 3.321.60 € brutto/Monat (bei 35 Wochenstunden) und je nach Berufserfahrung Haben wir Ihr Interesse geweckt? [Bewerben Sie sich ganz einfach direkt über unser Portal auf der Homepage und bleiben Sie in direkter Verbindung mit uns. Bitte hier klicken!](https://aworvmwt.pi-asp.de/bewerber-web/?company=-FIRMA-ID&tenant=&lang=D&canShare=true&Uid=position,id=9876c897-3827-44dd-a08e-395b0474be27,popup=y) Oder senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunter