Leiter/-in Sachbereich 5, zgl. Sachbearbeiter/-in Wirtschaft/ Kosten (A 11 ThürBesG) Standort Gotha

Im Geschäftsbereich der Landespolizeidirektion ist in der Landespolizeiinspektion (LPI) Gotha am Standort Gotha zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Dienstposten Leiter SB 5, zgl. Sachbearbeiter Wirtschaft/ Kosten (A 11 ThürBesG) im Sachbereich (SB) 5 - Logistik/ Wirtschaftsverwaltung zu besetzen. Die LPI Gotha ist eine nachgeordnete Polizeibehörde mit ca. 750 Beschäftigten und als solche für die Gewährleistung von Sicherheit und Ordnung in den Landkreisen Gotha, Ilmkreis, nördlicher Wartburgkreis einschließlich der Stadt Eisenach verantwortlich.  Als Leiter des Sachbereichs in der Führungsgruppe sind Sie verantwortlich für die Planung und Bearbeitung täglicher und komplexer Aufgaben sowie für die Organisation des Bereichs.  Das Aufgabengebiet des Leiters SB 5 umfasst insbesondere: - Anforderung, Verteilung und Verwaltung von Ausstattungs- und Gebrauchsgegenständen, Geräten sowie von Verbrauchsmitteln des Büro- und Geschäftsbedarfs,  - Mitwirkung bei der Beschaffung und Bereitstellung von Verpflegung und Unterkunft bei geschlossenen Einsätzen für die der LPI zugeordneten Kräfte, - Einsatzsteuerung der Mitarbeiter Logistik der LPI, - Mitwirkung bei der Planung von Neu-, Um- und Erweiterungsbauten sowie bei der Bauunterhaltung, - Fachaufsicht und Anleitung der nachgeordneten Dienststellen, - sachbereichsbezogene Aufgabenerledigung bei der Vor- und Nachbereitung von Polizeieinsätzen und -übungen, - Aufgaben im Führungsstab in einer Besonderen Aufbauorganisation (BAO). Welche Voraussetzungen müssen Sie mitbringen? - eine abgeschlossene Laufbahnausbildung für den gehobenen nichttechnischen Dienst, vorzugsweise in der Fachrichtung der allgemeinen Verwaltung  oder - einen vergleichbaren Fachhochschulabschluss (z. B. Studienabschluss Diplom oder Bachelor) im Bereich Verwaltung (z. B. Public Management, Public Administration)  oder - ein mindestens mit einem Bachelor bzw. Diplom abgeschlossenes einschlägiges Fachhochschul- oder Hochschulstudium der Fachrichtungen Wirtschaft, Betriebswirtschaft oder Bauingenieurwesen an einer öffentlichen oder staatlich anerkannten deutschen Hoch- oder Fachhochschule sowie der Nachweis einer fachlich entsprechenden mindestens zweijährigen hauptberuflichen Tätigkeit. Darüber hinaus erwarten wir: - versierter Umgang mit moderner Bürokommunikationstechnik und Standardsoftware, - Teamfähigkeit, Engagement sowie - sorgfältige präzise und selbständige Arbeitsweise. Wünschenswert sind Kenntnisse im Vergabe- und Beschaffungsrecht, Bau- und Liegenschaftsrecht sowie im allgemeinen Vertragsrecht.  Wir bieten Ihnen: - ein angenehmes Arbeitsklima in einem Team aus engagierten Mitarbeitern, - flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Kernzeiten im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung, - ein Behördliches Gesundheitsmanagement,  - ein vielfältiges, anspruchsvolles und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung, - 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr, - bei Tarifbeschäftigung: attraktive Jahressonderzahlung gemäß dem TV-L und weitere Nebenleistungen wie z. B. betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen. Für bereits verbeamtete Bewerberinnen und Bewerber und im Falle einer späteren Verbeamtung steht eine Planstelle der Wertigkeit A 11 der Anlage 1 ThürBesG zur Verfügung. Liegen die Voraussetzungen zur Übernahme in ein Beamtenverhältnis zum Zeitpunkt der Einstellung nicht vor, ist eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) vorgesehen. Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen nach der Entgeltgruppe 9b der Entgeltordnung zum TV-L.  Die Übernahme in ein Beamtenverhältnis ist bei Vorliegen der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen sowie entsprechender Bewährung zu einem späteren Zeitpunkt möglich. Wir haben Ihr Interesse geweckt?  Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung über die Online-Bewerbungsfunktion im K