Psychologische Fachkraft für die Beratung der Zielgruppe U25

Wir suchen für eine Maßnahme zur Förderung schwer zu erreichender junger Menschen gem. § 16 h SGB II eine psychologische Beratungsfachkraft. Teilnehmende sind junge erwerbsfähige Leistungsberechtigte unter 25 Jahre. Sie weisen ggf. vielfältige und schwerwiegende Hemmnisse insbesondere im Bereich der Schlüsselkompetenzen auf, entziehen sich teilweise jeglicher Unterstützungsangeboten bis hin zur Totalverweigerung, haben teilweise bereits mehrere Maßnahmen abgebrochen und können auf andere Weise nicht erreicht werden. Durch eine intensive individuelle Beratung und Betreuung sollen die Teilnehmenden dabei unterstützt werden - ihre individuellen Schwierigkeiten zu überwinden, - Leistungen der Grundsicherung (wieder) in Anspruch zu nehmen, - die Bereitschaft für eine schulische, ausbildungsbezogene bzw. berufliche Qualifikation oder eine Arbeitsaufnahme zu entwickeln, - den Abbau von vielfältigen und schwerwiegenden Hemmnissen (multiple Problemlagen) anzugehen, - durch Aktivierung ihre Motivation und Leistungsbereitschaft wiederherzustellen bzw. zu verbessern, - ggfs. auch ihre Krankheitseinsicht (psychische Erkrankungen) und Bereitschaft zu fördern, sich mit dem Themenfeld zu befassen und/oder Bereitschaft, Hilfestellungen in Anspruch zu nehmen. - beim Abbau ihrer individuellen Problemlagen, - eine gesicherte Tagesstruktur zu erarbeiten und zu etablieren, - regelmäßig an Gruppenangeboten teilzunehmen und nachhaltig individuelle Ressourcen und Kompetenzen aufzubauen und - nachhaltig in der Betreuung durch das Jobcenter mitzuwirken. Der Schwerpunkt liegt in einem sozialpädagogischen Casemanagement, das individuelle Hilfen zur Bewältigung der persönlichen und sozialen Problemlagen anbietet bzw. die für die teilnehmende Person erforderliche(n) Hilfe(n) Dritter (z. B. therapeutische Angebote) initiiert. Für einen niedrigschwelligen Zugang steht den jungen Menschen eine Anlaufstelle mit separatem Raum für ein Beratungsangebot und integriertem Café/Treff zur Verfügung. Art der Stelle: Vollzeit, befristet, Beginn: 28.01.2027, Ende: (vorerst) 27.01.2029 Gehalt: gem. TVöD, EG 9C/2 (ca. 4.300 Euro AN-brutto/ Monat) Betriebsrente gem. RZVK jährliche Leistungszulage Info zum Träger: www.bildung-hoch3.de Bewerbung an: o.schueren@bildung-hoch3.de Mit freundlichen Grüßen Olaf Schüren