html Referent (m/w/d) Gebäudetechnik WER WIR SIND
Wir sind ein Tochterunternehmen der Mainzer Stadtwerke AG und versorgen die Region zuverlässig mit Strom, Erdgas und Trinkwasser. Über 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter setzen alles daran, dass Mainz und die Region jederzeit gut versorgt sind. Ob in der Montage, der IT, im Büro oder als Azubi – unsere Berufe sind so vielfältig wie wir. Werde jetzt Teil davon!
Referent (m/w/d) Gebäudetechnik
Unbefristet | Mainz | 39 h/Woche | Berufserfahrene | ab sofort | Kennziffer 2026/48/HSG
Referent (m/w/d) Gebäudetechnik WAS SIE BEI UNS TUN
Verantwortung für die Betriebsführung und Weiterentwicklung der gebäudetechnischen Anlagen des Rechenzentrums und der Nebengebäude auf dem Heilig-Kreuz-Areal für die Gewerke HKLS und Elektro
Beauftragung und Steuerung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Entstörungsmaßnahmen unter Berücksichtigung der gesetzlichen Prüfpflichten
Steuerung interner und externer Ressourcen sowie Budgetplanung und -überwachung
Begleitung interner und externer Audits
Verantwortung für die Organisation des Brandschutzes und des Energiemanagements
Eigenverantwortliche Planung und Leitung von Neu-, Umbau- und Sanierungsprojekten der Technischen Gebäudeausrüstung
Steuerung und Koordination von Fachplanern, Ingenieurbüros und ausführenden Unternehmen als Bauherrenvertreter
WAS SIE MITBRINGEN
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik, Energie- und Versorgungstechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
Mehrjährige Berufserfahrung im Gebäudemanagement
Fundierte Kenntnisse in Planung, im Betrieb, in der Instandhaltung und Entstörung von Gebäuden und der dazugehörigen Technik
Fundierte Anwenderkenntnisse in SAP und CAFM-Systemen
Umfassende Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement sowie in relevanten Regelwerken (HOAI, VOB)
Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Führerschein Klasse B
Bereitschaft und erfolgreiche Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung SÜ1
WIR BIETEN
Mehr Freiheit im Tagesablauf
Ein früher Arbeitsbeginn schafft wertvollen Freiraum am Nachmittag und unterstützt eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben. Fahrzeiten während dienstlicher Einsätze gelten als Arbeitszeit. Ein Zeitkonto stellt sicher, dass zusätzliche Leistungen sowie Mehrarbeit sichtbar bleiben.
Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Weil Zukunft zählt: Wir investieren in die individuelle Rente.
Firmenevents
Vom Sommerfest bis zum Teamevent – für ein gutes Miteinander.
Vielfältige Gesundheitsbenefits
Gesundheit liegt uns am Herzen – Gesundheitstage, Vorsorgeuntersuchungen, Aktionstage, Schutzimpfungen, Krankenzusatzversicherung.
Individuelle Weiterbildungen
Um nicht stehen zu bleiben – wir fördern Weiterbildung.
Bezuschusste Kantine
Gutes Essen, kleine Preise – weil Wertschätzung durch den Magen geht.
Kinderbetreuung
Weil Familie wichtig ist: Kita-Plätze, Kinderferienprogramm, Kindertheater u. v. m.
Kostenloser Parkplatz
Wir bieten ein Kontingent an Parkplätzen in zentraler Lage.
Rabatte
Dank Mitarbeiterrabatten z. B. bei Corporate Benefits sparen.
Sabbatical / Langzeitkonto
Individuelle Auszeiten gestalten – mit unserem Sabbatical/Langzeitkonto.
Zentrale Lage & gute Verkehrsanbindung
Ohne Auto? Kein Problem! Wir liegen zentral und sind gut angebunden.
Bis zu 36 Urlaubstage & mehr
Mehr Freizeit – dank großzügiger Urlaubsregelung.
Faire Vergütung
Transparenz und Fairness – die Vergütung ist tariflich geregelt.
Bezuschusstes Deutschlandticket
Mobilität zum kleinen Preis – dank großzügigem Zuschuss für unser Jobticket.
Coaching, Mentoring & Beratung
Ob privat oder beruflich – wir kümmern uns.
Dienstrad-Leasing & Freiminuten bei meinRad
Mobil, flexibel & nachhaltig: Fit bleiben mit unserem Dienstrad-Leasing & MeinRad-Freiminuten.
Vereinbarke