Stellenbeschreibung: Entscheiden auch Sie sich für unsere
Kreisverwaltung als Arbeitgeber. Für interessante Aufgaben, die so
abwechslungsreich sind wie das Leben hier. Engagieren Sie sich für
die Menschen aus der Region und profitieren Sie von attraktiven
Rahmenbedingungen – damit Ihr Job gut in Ihr Leben passt. Der
Landkreis Wesermarsch mit seinen rd. 89.000 Einwohnerinnen und 822
km² Fläche, zwischen Nordsee, Jadebusen und Weser gelegen, umfasst
sechs Gemeinden und drei Städte und befindet sich in der Nähe der
vier Oberzentren Bremen, Bremerhaven, Oldenburg und Wilhelmshaven. In
dieser reizvollen Landschaft sucht der Landkreis Wesermarsch für den
Fachdienst 32 – Sicherheit, Ordnung und Straßenverkehr – zum
nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiterin im humanitären
Bereich Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen und wird
nach Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst
(TVöD/VKA) bzw. nach A10 NBesG vergütet. Die Stelle ist
teilzeitgeeignet, wenn die Abdeckung der Servicezeiten vollumfänglich
gewährleistet ist. Ihre Aufgaben u.a. Bearbeiten von Anträgen auf
Aufenthaltstitel nach dem Aufenthaltsgesetz (AufenthG) aus
humanitären Gründen, inkl. Versagung oder Widerruf Bearbeitung von
Anträgen auf Erteilung bzw. Verlängerung von Aufenthaltserlaubnissen
bzw. Niederlassungserlaubnissen nach anderen Rechtsnormen Erwiderungen
und Stellungnahmen im Klageverfahren und im Verfahren der Gewährung
vorläufigen Rechtsschutzes Bearbeitung von Anträgen auf Aufhebung
bzw. Streichung von Wohnsitzauflagen sowie Bearbeitung von Anträgen
auf Erteilung bzw. Verlängerung von Reiseausweisen und
Reisedokumenten inkl. Versagung und Widerruf Ihr Profil Studium
Verwaltungswissenschaften (Public Administration B.A.) bzw. Dipl.
Verwaltungswirtin (Befähigung für die Laufbahngruppe 2) oder ein
abgeschlossenes Studium in BWL – Management und Recht, Wirtschafts-
und Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Recht oder BWL – mit
juristischem Schwerpunkt oder Ausbildung Verwaltungsfachangestellter
mit einem abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II und mind.
einjähriger Erfahrung von Verwaltungstätigkeiten im
Schwierigkeitsgrad der EG 9a TVöD-VKA Von Vorteil sind Kenntnisse im
Aufenthaltsgesetz und Verwaltungsrecht Wünschenswert sind Kenntnisse
im Bereich der Klagesachbearbeitung Optional Weiterbildungen in
Gesprächsführung und kundenorientierter Kommunikation Optional
Fort-/Weiterbildungen in der Gesprächsführung bzw. im Umgang mit
Kundinnen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Interkulturelle
Kompetenz Idealerweise verfügen Sie über Einsatzbereitschaft und
Kundenorientierung Sicherer Umgang mit digitalen Verwaltungsprozessen
und Fachverfahren Wir bieten Ihnen eine unbefristete Beschäftigung in
Vollzeit in der Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. nach A10 NBesG Einführung
in einen interessanten und abwechslungsreichen Aufgabenbereich
Vorteile des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD/VKA) mit
Jahressonderzahlung, leistungsorientierter Bezahlung, moderner
Entgeltordnung, Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst (VBL),
vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
im Kalenderjahr Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Möglichkeit der Telearbeit und mobiles Arbeiten, soweit dienstlich
vereinbar ein betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness (EGYM
Wellpass) und ein vielfältiges Angebot im Rahmen der
Betriebssportgemeinschaft Corporate Benefits Möglichkeit der
Kinderbetreuung (Kinder im Alter von 8 Wochen bis 3 Jahren) durch
Großtagespflege "Weserhafen" vor Ort ein abwechslungsreiches
Speiseangebot im Betriebsrestaurant Der Landkreis Wesermarsch ist
bestrebt, allen Menschen eine gleiche Stellung in der öffentlichen
Verwaltung zu verschaffen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen
Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft,
Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. In der o.g.
Entgeltgruppe bzw. Besoldungsgruppe ist lt. Gleichstellungsplan eine
Unterrepr