Fleet Insurance Manager (m/w/d) & Risk Management in Erlangen

Fleet Insurance Manager (m/w/d) & Risk Management in Erlangen Standort: Erlangen Anstellungsart(en): Arbeitnehmerüberlassung Ihre Aufgaben Vertrags- und Versicherungsmanagement - Verantwortung für die Gestaltung, Verhandlung und Betreuung von Flottenversicherungsverträgen - Durchführung von Prämien- und Wordingverhandlungen in enger Abstimmung mit internen Fachbereichen und Versicherern - Verhandlung individueller Sonderdeckungen für Spezialfahrzeuge und besondere Risikosituationen - Sicherstellung eines optimalen Versicherungsschutzes unter Berücksichtigung wirtschaftlicher und operativer Anforderungen Schaden- und Risikomanagement - Prüfung, Bewertung und Freigabe von Schadenabrechnungen - Steuerung der Schadenbearbeitung in Zusammenarbeit mit Versicherern und externen Dienstleistern - Unterstützung von Dienstwagennutzern bei komplexen Schadenfällen und Pannensituationen - Analyse von Schadenentwicklungen sowie Ableitung geeigneter Präventionsmaßnahmen Finanz- und Vertragscontrolling - Verwaltung von Prämienabrechnungen und versicherungsrelevanten Finanzprozessen - Betreuung eines Treuhänderkontos innerhalb eines Eigenrisikotragungsmodells - Abstimmung mit Buchhaltung, Controlling und Versicherern - Überwachung von Kosten, Budgets und versicherungsrelevanten Kennzahlen Schnittstellen- und Stakeholdermanagement - Enge Zusammenarbeit mit internen Bereichen wie HR, Finance, Legal und Fleet Management - Steuerung und Koordination externer Dienstleister, Versicherer und Flottenmanager - Durchführung regelmäßiger Bestandsabgleiche und Vertragsprüfungen - Sicherstellung einer effizienten Kommunikation zwischen allen beteiligten Partnern Prozessoptimierung und Digitalisierung - Analyse und kontinuierliche Verbesserung bestehender Versicherungs- und Flottenprozesse - Digitalisierung administrativer Abläufe, insbesondere im Bereich Prämienmanagement - Mitwirkung an der Einführung eines zentralen Versicherungs-Management-Systems - Entwicklung innovativer Lösungen zur Effizienzsteigerung und Risikoreduzierung - Erstellung von Reports, Kennzahlenanalysen und Entscheidungsvorlagen für das Management Ihr Profil - Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Versicherungen, Betriebswirtschaft, Finance oder Risk Management - Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Versicherungsbranche, idealerweise mit Schwerpunkt Kfz- und Flottenversicherung - Erfahrung im Betrieb und Schadenmanagement von Fuhrparkversicherungen - Fundierte Kenntnisse im Fleet Management und im Umgang mit externen Versicherungsdienstleistern - Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie Erfahrung mit Reporting- und Analysesystemen - Erfahrung in Digitalisierungs- oder IT-Projekten von Vorteil - Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung - Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse - Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot - Unbefristete Festanstellung in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen - Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen - Spannende Infrastruktur-, Industrie- und Energieprojekte mit langfristiger Perspektive - Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen - Modern ausgestatteter Arbeitsplatz sowie professionelle Arbeitsmittel - Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - Angenehmes, kollegiales Arbeitsumfeld mit wertschätzender Unternehmenskultur - Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - Hoher Gestaltungsspielraum und eigenverantwortliches Arbeiten - Attraktive Mitarbeiterangebote und Corporate Benefits - Gute Verkehrsanbindung sowie je nach Projekt flexible Arbeitszeitmodelle - Langfristige Karriereperspektiven in einem zukunftssicheren Umfeld Kontaktdaten für Stellenanzeige Tobias LangeSenior Recruiting & Key Account Specialist___________________________________________________________Siemensstraße 18 | 67