Dem Polizeipräsidium Ravensburgmit rund 1250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
obliegt die Sicherheit in den Landkreisen Ravensburg, Sigmaringen und im
Bodenseekreis.
Bei der Verwaltung, Referat Personal des Polizeipräsidiums Ravensburg am
Dienstort Weingartenist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete
Vollzeitstelle als
Psychosoziale Beratung (w/m/d)
als Tarifbeschäftigte/r zu besetzen.
VERWALTUNG, REFERAT PERSONAL
Das Referat Personal ist neben dem Referat Finanzen und dem Referat Recht und
Datenschutz eines von drei Referaten in der Verwaltung des Polizeipräsidiums
Ravensburg.
Das Referat Personal ist Service-Stelle in allen Personalangelegenheiten für
unsere rund 1.250 Kolleginnen und Kollegen sowie für die Organisationseinheiten
unserer Dienststelle.
IHRE AUFGABEN
Zu den Aufgabenschwerpunkten gehören insbesondere:
- Beratung, Unterstützung, Begleitung und Betreuung von Bediensteten in
belastenden Lebenssituationen oder psychischen Krisen
- Psychosoziale Unterstützung (PSU) im Rahmen der Akutintervention
- Anlassbezogene Beratung von Vorgesetzten in PSU-Relevanten Fragestellungen
- Beratung zu und Durchführung von präventiven Maßnahmen (z.B. Vermittlung
von Inhalten und Konzepten in Form von Vorträgen)
- Beratung zum Thema Sucht
- Vor- und Nachbereitung PSU-relevanter Einsatzlagen
- Konfliktmanagement
- Betriebliches Eingliederungsmanagement
- Erarbeitung und Umsetzung konzeptioneller, fachlicher Inhalte
- Mitarbeit in themenspezifischen Projektgruppen
- Mitwirkung bei der fachlichen Koordination Sozialer Ansprechpartner
- Veranstaltungsplanung im Arbeitsbereich Gesundheitsmanagement unter
Berücksichtigung der verfügbaren Mittel
- Administrative Tätigkeiten im Bereich Gesundheitsmanagement und der
Koordinierungsstelle für Mitarbeiterberatung
- Weitere Aufgaben auf Weisung
IHR PROFIL
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom FH, Bachelor) der Sozialen Arbeit
bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung oder mehrjährige der
Fachrichtung entsprechende Berufstätigkeit wünschenswert
- Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe soziale Kompetenz und Empathievermögen
- Überdurchschnittliche physische und psychische Belastbarkeit, Bereitschaft
zu variablen Dienstzeiten (auch außerhalb der Regelarbeits-/Dienstzeit)
- Ausgeprägtes Pflicht– und Verantwortungsbewusstsein
- Kontaktfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen
- Kommunikative Kompetenzen und die Fähigkeit, mit unterschiedlichsten
Zielgruppen auch in Konfliktsituationen angemessen und zielorientiert umzugehen
- Ausgeprägte Organisations- und Koordinationsfähigkeit, Fähigkeit zum
analytischen Denken und konzeptionellen Arbeiten
- Bereitschaft, zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
- Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
- Fähigkeit zur Selbsteinschätzung und Reflexion
- Sicherer Umgang mit den gängigen PC-Programmen
- Fahrerlaubnis Klasse B zwingend erforderlich
- Gute schriftliche und mündliche Ausdruckfähigkeit sowie gute
Kommunikationsfähigkeit, insbesondere auch im Zusammenhang mit telefonischen
Anfragen
WIR BIETEN IHNEN
- Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche sowie herausfordernde Tätigkeit
- Weiterbildung im Bereich psychosoziale Beratung und Suchtberatung
- Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 TV – L
- Einen sicheren und interessanten Arbeitsplatz mit planbaren und
verlässlichen Rahmenbedingungen
- Als Teil der Polizei Baden-Württemberg spannende Einblicke in die
Polizeiarbeit
- Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible
Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem JobTicket BW und JobBike BW
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- Attraktive Angebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements
BESONDERE HINWEISE
Das Polizeipräsidium Ravensburg engagiert sich für Chancengleichheit i. S. d.
Gesetzes zur Verwirklichung der Chancengleichheit v