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Was sind Ihre Aufgaben?
Unterstützung der/des zuständige:n Referent:in insbesondere in folgenden Bereichen:
Recherche, Dokumentation, Vorbewertung von Rechtsverstößen im Bereich der Medienaufsicht, insbesondere im Bereich Werbung
Mitarbeit bei der Durchführung von Aufsichtsverfahren und eigenständige Erstellung von Anhörungsschreiben oder Schreiben zur Einstellung von Verfahren in einfacheren Fällen anhand von Vorlagen Fristenkontrolle
Management und Entwicklung digitaler Workflows für Anfragen und Beschwerden
Weiterentwicklung digitale Aktenführung
Teamkoordination
Organisation und Abwicklung von Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben
Was bringen Sie mit?
Abgeschlossene, möglichst einschlägige Berufsausbildung und wünschenswert Berufserfahrung in einer Verwaltung, einem Unternehmen oder einer Rechtsanwaltskanzlei
Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit juristischen Fragestellungen und Sachverhalten
Fähigkeit zum strukturierten, selbstständigen und präzisen Arbeiten
Sehr gute schriftliche Ausdrucksweise, Zuverlässigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten
Sichere Kenntnisse in MS Office (z. B. Word, Excel, Outlook, Teams, Sharepoint) und Adobe, Aufgeschlossenheit für digitale Lösungen, idealerweise Erfahrungen mit E-Akte-Lösungen
Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kollegialität und organisatorische Fähigkeiten
Was Sie von der Medienanstalt Berlin-Brandenburg erwarten dürfen:
Einen Job von gesellschaftlicher Relevanz:
Sie lernen alle Abteilungen der mabb sowie ihre Einrichtungen ALEX Berlin und das Medieninnovationszentrum Babelsberg kennen und arbeiten deutschlandweit mit Kolleg:innen der Landesmedienanstalten zusammen. Wir bieten Ihnen einen sehr vielseitigen Arbeitsbereich, in dem Sie selbstständig Ihre Aufgaben wahrnehmen und an den Bereichsleiter Recht und Regulierung berichten. Dabei erhalten Sie tiefgehende und weitreichende Einblicke in die regionale und überregionale Medienlandschaft sowie Medienpolitik und wirken aktiv an der Bewältigung struktureller und strategischer Herausforderungen der Entwicklungen im Bereich der Medien und des Journalismus mit.
Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatem ist uns wichtig:
Flexible Arbeitszeiten bei vergleichsweise kurzer Kernarbeitszeit
Möglichkeit teilweise mobil zu arbeiten (bis zu zwei Arbeitstage pro Woche bei Vollzeitbeschäftigung)
Möglichkeit teilweise im europäischen Ausland mobil zu arbeiten (bis zu 15 Arbeitstage im Kalenderjahr bei Vollzeitbeschäftigung)
Digitale Arbeitszeiterfassung und Freizeitausgleich bei Plusstunden
30 Urlaubstage bei Vollzeit plus bezahlte Freistellungen für den 24.12. und 31.12.
Sie sind Teil des mabb-Teams:
Systematisches Onboarding sowie durchdachte Einarbeitung im Team
Die mabb hat ein Tandemprogramm für alle neuen Kolleg:innen
Wertschätzende Atmosphäre
Teamevents, Teamstaffel und Teamtage
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Wir sichern Sie ab:
Tarifbindung (TV-L)
Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
Wir suchen und fördern Talente:
Angebot an internen und externen Fortbildungsmaßnahmen
Weiterbildungstage über den gesetzlichen Anspruch hinaus
Wir bieten Ihnen einen attraktiven Arbeitsplatz:
Zentraler Arbeitsplatz am Hackeschen Markt oder nach Absprache teilweise auch im Grünen, wenige Gehminuten vom Griebnitzsee entfernt in Potsdam Babelsberg
Zuschuss zum Jobticket
Klimatisierte Büros bei Achtung nachhaltiger Prinzipien
Unsere tägliche Aufgabe besteht darin, Medienvielfalt und Meinungsfreiheit zu sichern. Dabei hilft es uns, wenn wir selbst auch vielfältig aufgestellt sind. Alle Menschen, die die notwendigen Qualifikationen aufweisen, sind herzlich eingeladen, sich zu bewerben. Die mabb gewährleistet die berufliche Gleichstellung. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 9b TV-L vergütet werden kann.
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