Pflegefachkraft für den beschützenden Wohnbereich (m/w/d)

Für unser AWO Soziales Kompetenz-Zentrum in Roßtal, eine moderne Einrichtung mit 109 Heimplätzen, aufgeteilt in zwei offene und einen beschützenden Wohnbereich, suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Mitarbeiterinnen Pflegefachkräfte (m/w/d) für den beschützenden Wohnbereich in Voll- oder Teilzeit (38,5 Std./Woche bei Vollzeit) Kennziffer: _000262 Unser modernes Haus verfügt über helle, freundliche und bestens ausgestattete Räumlichkeiten und bietet Ihnen einen zeitgemäßen Arbeitsplatz mit modernen Arbeitsbedingungen. Durch die gute Verkehrsanbindung mit der S-Bahn Roßtal sind wir auch ohne Auto schnell erreichbar. Hier zeigen Sie Ihr Können: • Betreuung und Begleitung unserer Bewohnerinnen mit Herz, Fachwissen und Empathie • Durchführung körperbezogener Pflegemaßnahmen sowie ärztlich verordneter Behandlungspflege • Aktive Mitgestaltung des Pflegealltags und Förderung der Selbstständigkeit der Bewohnerinnen • Zuverlässige Dokumentation aller Pflegeprozesse nach modernen Standards • Mitwirkung an einer wertschätzenden, teamorientierten Arbeitsatmosphäre Damit bereichern Sie unser Team: • Abgeschlossene Ausbildung in einem staatlich anerkannten Pflegeberuf • Weiterbildung zur Gerontopsychiatrischen Pflegefachkraft wäre wünschenswert • Hohes Maß an Empathie, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit • Personenzentrierte und dienstleistungsorientierte Arbeitshaltung • Bereitschaft zur Teilnahme an Schichtarbeit sowie zu Wochenend- und Feiertagsdiensten Warum Ihr Weg zu uns führen sollte: • Sicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven • Flache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissen • Mehr Erholung: 30 Tage Urlaub, freie Tage am 24. und 31. Dezember sowie bis zu zwei weitere Regenerationstage pro Jahr. Im Schichtdienst erfolgt ggf. ein Freizeitausgleich für den 24. und 31. Dezember an anderen Tagen. • Zusätzlicher Urlaub: Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle Gutscheine • Attraktive Vergütung: Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (85 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung • Freuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Lebensarbeitszeitkonto, Fahrradleasing u.v.m. • Herzliches Onboarding mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle steht • Individuelle Fort- und Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft! • Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima: Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichern • Gesundheit & Wohlbefinden: Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehr Bewerben Sie sich direkt online unter www.awo-works.de/jobs Kennziffer: _000262 Kontaktdaten: AWO Soziales Kompetenz-Zentrum Roßtal Martina Bär Hans-Eckstein-Str. 1 90574 Roßtal Telefon: 09127902400 E-Mail: m.baer@awo-mfrs.de