Gestionnaire de camping (h/f) (H/F)

La Ville d'Avallon recherche un/e gestionnaire de camping (H/F) à temps complet pour le 01/03/2027, suite à un départ en retraite. Grade : Adjoint technique principal 2ème classe Recrutement par voie de mutation, détachement ou concours Le/la gestionnaire de camping pilote l'ensemble de l'activité du camping municipal d'Avallon en coordonnant des missions d'accueil, d'entretien, de gardiennage et de sécurité. Missions : 1/ Assurer la gestion quotidienne tout en participant aux tâches techniques journalières - Maintenir des lieux en excellent état de propreté (sanitaires, espaces communes, espaces verts, emplacements, allées, parkings, chalets, aires de jeux, pods, piscine .). - Suivre des stocks de produits d'entretien et de consommables. - Vérifier le bon fonctionnement des équipements techniques de base (chauffage, éclairage, extincteurs et appareils divers .). - Contrôler la conformité Hygiène et Sécurité (espace jeux, eau des douches, machine à laver et sèche-linge, eau de la piscine). - Orienter des entreprises intervenant sur le camping ou des services techniques municipaux et tenue d'un registre des interventions techniques. 2/ Accueil, gardiennage et sécurité - Accueillir des usagers du camping et placement des campeurs dont gestion des réservations et du planning d'occupation, gestion des statistiques, garantir la qualité de la relation clients. - Gérer la régie (encaissements et dépôts en Trésorerie ou à la Poste), gestion et contrôle de dépôt DFP. - Gérer l'épicerie et les produits régionaux. - Faire appliquer le règlement intérieur. - Appliquer les obligations réglementaires (hygiène, consignes sanitaires, sécurité des biens et des personnes). - Prévenir les services d'urgence en cas d'incidents. - Surveillance et gardiennage du site. 3/ Manager l'équipe de collaborateurs. 4/ Réapprovisionner le point des informations touristiques et conseils aux vacanciers. 5/ Développer l'activité afin de faire progresser l'attractivité et impulser des nouveautés au sein du camping. Profil recherché : - Bon relationnel avec la clientèle et le personnel, management de l'équipe. - Connaissances techniques de base. - Gestion administrative, comptable et informatique (caisse, régie, logiciels Word et Excel, mise à jour du site internet ...). - Notions en langues étrangères. - Culture de l'hôtellerie et plein air dont réglementation en vigueur. - Connaissance des protocoles d'entretien et de sécurité. - Sens du service public. Conditions d'exercice : - Attribution d'un logement par nécessité absolue de service. - Horaires avec amplitude variable en fonction des contraintes d'accueil des touristes. - Exigence forte en termes de disponibilité. - Prise de poste au 01/03/2027 Rémunération : - Rémunération statutaire + régime indemnitaire + Participation employeur mutuelle collective et/ou prévoyance collective + CNAS. Les candidatures (CV + courrier) devront être adressées à : Madame le Maire - Hôtel de Ville 37 Grande rue Aristide Briand - BP 167 89 206 AVALLON Cedex Ou en postulant via France Travail. Renseignements : Service des Ressources Humaines - 03 86 34 93 26 Compétences : , , Qualités : , ,