Description du poste
<p>Doctolib est à la recherche d’un(e) stagiaire pour soutenir ses initiatives autour de l’amélioration des processus et outils RH.&nbsp;</p> <p>Le scope de l'équipe People System and Performance est le suivant :&nbsp;</p> <ul> <li>Excellence des processus RH, amélioration continue et performance</li> <li>Systèmes d’information RH (Workday, People Doc...)&nbsp;</li> <li>HR Compliance, audit et certifications</li> <li>Data analytics et reporting&nbsp;</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <h2><strong>Vos missions</strong></h2> <p>Votre mission sera de contribuer à la mise en œuvre de la Roadmap People au sein de l’équipe projet People Systems and Performance. Directement rattaché(e) au Chef de Projet SIRH, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes RH de France, Allemagne et Italie.</p> <p>Vos responsabilités incluent, mais ne sont pas limitées à :</p> <ul> <li>Contribuer à l'examen des processus et identifier les axes d'amélioration, soutenir leur mise en œuvre dans notre système d'information RH (Workday)</li> <li>Accompagner les équipes dans la définition et la formalisation des besoins métier</li> <li>Participer au suivi des différents projets de la roadmap People (gouvernance, préparation des comités de pilotage...)</li> <li>Être force de proposition sur les initiatives digitales, RH, automatisations, IA (documentation / benchmarks/ prompts...)</li> <li>Participer et etre force de proposition sur le change management autour des solutions RH&nbsp;</li> </ul> <p>&nbsp;</p> <h2><strong>Les qualités attendues pour ce poste </strong></h2> <p>Avant de poursuivre votre lecture, si vous n'avez pas le profil exact décrit ci-dessous, mais que vous pensez que cette des