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**Teilzeit oder Vollzeit | Berlin-Schöneberg | Eintritt ab 1. Januar 2027**
Wir sind eine ausschließlich auf das Arbeitsrecht spezialisierte Kanzlei und vertreten seit vielen Jahren Arbeitnehmer und Betriebsräte. Aufgrund der hohen Nachfrage und des weiteren Wachstums unserer Kanzlei suchen wir Verstärkung für unser arbeitsrechtliches Team.
Gesucht wird ein Rechtsanwalt (m/w/d) mit Interesse und ersten Erfahrungen im Arbeitsrecht ebenso wie ein bereits erfahrener Rechtsanwalt oder Fachanwalt für Arbeitsrecht (m/w/d).
Wir ziehen innerhalb von Berlin-Schöneberg um. Unsere neuen Kanzleiräume liegen direkt gegenüber dem Arbeitsgericht Berlin und sind mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar.
**Ihre Aufgaben**
Sie übernehmen – abhängig von Ihrer bisherigen Berufserfahrung – eigenständig arbeitsrechtliche Mandate und werden zugleich eng in unser Team eingebunden.
Zu Ihren Tätigkeiten gehören insbesondere:
* Beratung und Betreuung von Arbeitnehmern im Individualarbeitsrecht
* außergerichtliche und gerichtliche Vertretung unserer Mandanten
* Bearbeitung insbesondere von Kündigungsschutzverfahren, Aufhebungs- und Abwicklungsverträgen sowie sonstigen arbeitsrechtlichen Streitigkeiten
* Beratung und Vertretung von Betriebsräten im Betriebsverfassungsrecht
* Begleitung betrieblicher Verhandlungen und Beschlussverfahren
* Durchführung von Schulungen für Betriebsräte und Wahlvorstände
* eigenständige Wahrnehmung von Gerichtsterminen
* Mitwirkung bei der fachlichen Weiterentwicklung unserer Kanzlei
Je nach Berufserfahrung können Sie frühzeitig eigene Verantwortung übernehmen. Gleichzeitig stehen Ihnen erfahrene Kollegen für den fachlichen Austausch und bei komplexen Fragestellungen zur Verfügung.
**Wen wir suchen**
Wir freuen uns sowohl über Bewerbungen von Rechtsanwälten am Beginn ihrer beruflichen Laufbahn als auch von Kollegen mit mehrjähriger Berufserfahrung.
Idealerweise bringen Sie mit:
* Interesse am Arbeitsrecht und erste praktische Erfahrungen in diesem Bereich
* alternativ mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsrecht oder einen Fachanwaltstitel für Arbeitsrecht
* Freude an eigenständiger Mandatsbearbeitung und unmittelbarem Mandantenkontakt
* Interesse an gerichtlicher Tätigkeit
* sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
* Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
* Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten
* Freude an der Zusammenarbeit in einem kleinen und spezialisierten Team
Ein bereits vorhandener Fachanwaltstitel für Arbeitsrecht ist ausdrücklich willkommen, aber keine Voraussetzung.
Wenn Sie den Fachanwaltstitel noch erwerben möchten, unterstützen wir Sie gerne auf diesem Weg.
Auch engagierte Berufseinsteiger mit arbeitsrechtlichen Vorkenntnissen, beispielsweise aus Referendariat, wissenschaftlicher Tätigkeit oder einer arbeitsrechtlichen Wahlstation, sind ausdrücklich willkommen.
Was wir bieten
Bei uns erwartet Sie kein anonymer Großkanzleibetrieb, sondern eine spezialisierte Kanzlei mit kurzen Entscheid