Description du poste
Description de l'établissement :
L’établissement de Santé Baugeois vallée est un hôpital public de proximité. Il regroupe 4 sites, répartis sur Baugé, Beaufort, Mazé et La Ménitré, avec 3 domaines d’activités :
Pour en savoir plus, redirigez-vous vers notre site web : **https://www.esbv.fr/**
**LES + DE L’ESBV**
* Parcours d’intégration avec visite du service en amont de votre arrivée et jours de doublure prévus à l’embauche
* Établissement à taille humaine (450 agents répartis géographiquement sur 4 sites)
* Facilité d’accès et places de stationnement à disposition du personnel
* Établissement dynamique, porteur de projets innovants
* Modernité des équipements
* Politique active de développement durable
* Salles de pause et de repas à disposition du personnel
* Tous les avantages C.G.O.S (spectacles, vacances, sport, prestations diverses,…)
Description de la mission :
**Nos valeurs**
**L’ESBV** (*Etablissement de Santé Baugeois Vallée*) **est un établissement public de santé** ancré dans son territoire, réparti sur **4 sites** (Baugé, Beaufort, Mazé, La Ménitré). Il propose des soins à domicile, à l’hôpital et en hébergement, avec une approche intégrant les enjeux **sociaux, environnementaux et économiques**. À taille humaine, l’ESBV place l’humain et la qualité des soins au cœur de ses priorités.
**Le centre de ressources territorial porté par l'ESBV**
L'objectif du CRT est de permettre aux personnes âgées de vieillir chez elles le plus longtemps possible grâce à un **accompagnement renforcé** à **domicile**, lorsque l'accompagnement classique déjà assuré par un service proposant de l'aide et/ou des soins à domicile n'est plus suffisant pour leur permettre de continuer de vivre chez elles. Il s'agit de développer une **alternative** à l'entrée à l'établissement.
**Le poste**
Dans le cadre de la mise en place du CRT, l'établissement **recrute, sur une création de poste, un infirmier référent (H/F) à temps partiel à 50%, avec possibilité d'augmentation progressive du temps de travail en fonction de la montée en charge du service.** Le poste est à pourvoir dès que possible.
**Vos missions**
L’infirmier(ère) référent(e) du CRT réalise les visites au domicile des bénéficiaires, évalue leurs besoins et formule des préconisations adaptées en matière d’accompagnement et de prise en charge. Il en assure également leur suivi.
**2 modalités d’intervention** menées **conjointement** :
Volet 1 : mobilisation des ressources du territoire au bénéfice des personnes âgées et des professionnels du territoire (formation des professionnels, mise à disposition de compétences gérontologiques et gériatriques, et de ressources matérielles).
Volet 2 : mission d’accompagnement et de coordination renforcée pour les personnes âgées en perte d’autonomie nécessitant un accompagnement à domicile plus intensif, en alternative à l’EHPAD (file active de 30 personnes).
En première intention les missions de l’IDE référent(e) CRT porteront principalement sur le vo