Description du poste
Horaire:
* 35 heures par semaine
* Du lundi au vendredi de 8h à 16h ou de 9h à 17h
Lieu de travail : Montréal (20, rue Guilbault Est) +Déplacements
**Description :** La Maison St-Dominique offre un milieu de vie, un accompagnement psychosocial et des services de soutien à des personnes adultes vivant avec des enjeux de santé mentale ou en situation de vulnérabilité.
**Mandat principal :**L’intervenant·e psychosocial·e assure l’accompagnement des résident·e·s dans leur quotidien, favorise leur autonomie et contribue au maintien d’un milieu de vie sécuritaire, respectueux et accueillant.
**TÂCHES ET RESPONSABILITÉS**
**Intervention et accompagnement psychosocial**
* Accueillir les résident·e·s et établir une relation de confiance.
* Effectuer des rencontres individuelles afin d’identifier les besoins, les objectifs et les priorités des résident·e·s.
* Élaborer, appliquer et assurer le suivi des plans d’intervention personnalisés.
* Offrir un accompagnement psychosocial adapté à la situation de chaque résident·e.
* Soutenir les résident·e·s dans leurs démarches quotidiennes : rendez-vous médicaux, démarches administratives, gestion budgétaire, pharmacie et autres services.
* Orienter et référer les résident·e·s vers les ressources appropriées du réseau de la santé et des services sociaux ainsi que vers les organismes communautaires.
* Soutenir le développement de l’autonomie et la réinsertion sociale.
* Intervenir lors de situations de crise, de conflit ou de désorganisation, en favorisant la désescalade et la sécurité de tous.
* Observer l’évolution des résident·e·s et adapter les interventions en fonction de leurs besoins.
**Animation et vie collective**
* Organiser et animer des activités pour les résident·e·s.
* Proposer des activités sociales, récréatives, culturelles et éducatives adaptées aux intérêts et aux capacités des résident·e·s.
* Animer des ateliers favorisant l’autonomie dans la vie quotidienne, notamment les AVQ et les AVD.
* Encourager la participation des résident·e·s à la vie collective et favoriser l’entraide.
* Contribuer à réduire l’isolement social et à créer un climat de vie accueillant et inclusif.
* Promouvoir une cohabitation harmonieuse entre les résident·e·s.
* Prévenir les tensions et intervenir de manière appropriée lorsqu’un conflit survient.
**Documentation et travail d’équipe**
* Tenir à jour les dossiers d’intervention.
* Rédiger des notes d’évolution claires, objectives et ponctuelles.
* Participer aux réunions d’équipe, aux rencontres cliniques et aux discussions de cas.
* Effectuer les suivis nécessaires avec les partenaires, les intervenant·e·s externes et les familles, au besoin.
* Collaborer avec les ressources du réseau de la santé, des services sociaux et du milieu communautaire.
* Participer aux activités de supervision et de formation continue.
* Contribuer à l’accueil et à l’intégration des nouvelles personnes employées.
* Assurer la transmission adéquate de l’information entre les différents