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Die reiche Geschichte der Saigerhöh reicht bis ins Jahr 1955 zurück und ist geprägt von einer kontinuierlichen Hingabe an außergewöhnliche Gastfreundschaft. Seitdem haben wir nicht nur Gäste beherbergt, sondern auch Herzen erobert. Hier geht es nicht nur um Schlafen und Essen; es geht um unvergessliche Erlebnisse und herzliche Begegnungen. Unser Hotel hat sich zu einem Ort entwickelt, an dem Erinnerungen geschaffen werden, an denen Menschen ein Leben lang festhalten.
Aber die Saigerhöh ist mehr als nur ein Ort. Sie ist eine lebendige Gemeinschaft von Menschen, die gemeinsam an einem Strang ziehen. Gemeinsam setzen wir uns dafür ein, dass jeder Gast ein Lächeln im Gesicht und einen besonderen Moment im Herzen mit nach Hause nimmt. Hier, in der Saigerhöh, verwirklichen wir Träume – die Träume unserer Gäste und die unserer knapp 80 Mitarbeiter aus mittlerweile fast 20 Nationen.
Machen Sie sich bereit, ein Teil unserer einzigartigen Reise zu werden, und lassen Sie uns gemeinsam noch viele unvergessliche Geschichten schreiben.
Unsere Türen stehen nicht nur für diejenigen offen, die bereits einen vorgezeichneten Weg in der Hotellerie gegangen sind. Wir heißen auch diejenigen willkommen, die Quereinsteiger sind, die vielleicht noch nicht wissen, wohin ihre berufliche Reise sie führen wird, aber die den festen Willen haben, sich einzubringen und zu lernen.
In der Saigerhöh konzentrieren wir uns auf den Kern – die Persönlichkeit, die Leidenschaft und den Wunsch, Teil einer engagierten Gemeinschaft zu sein. Unsere Mitarbeiter sind die Seele unseres Unternehmens, und wir schätzen die Vielfalt der Hintergründe und Talente, die sie in unsere Gemeinschaft einbringen. Hier geht es um mehr als nur Arbeit – es geht um die Chance, Teil einer besonderen Reise zu sein, in der Ihre Persönlichkeit und Ihr Engagement zählen.
Das bietet die Saigerhöh
**Die Vorteile bei uns**
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* Übertarifliche, leistungsgerechte Vergütung mit individuellen Zuschlägen
* Sonderzahlungen in Form von z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld
* Geregelte 5-Tage-Woche mit zwei zusammenhängenden freien Tagen
* Flexible Freizeitgestaltung unter Berücksichtigung von Freiwünschen und ganzjähriger Urlaubsplanung
* Digitale Erfassung der genauen Arbeitszeiten mit Vergütung von Überstunden als Freizeit
* Mitarbeiter-App zur Informationsweitergabe und Bereitstellung von Dienstplänen
* Arbeitskleidung wird teilweise gestellt und kostenfrei gereinigt
* Günstige Verpflegung während der Arbeitszeit
* Unterstützung bei Maßnahmen zum Vermögensaufbau (z.B. betriebliche Altersvorsorge)
* Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche
* Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige interne Schulungen und Workshops
* Angebot eines internen Deutsch-Kurses für ausländische Mitarbeiter
* Besondere Gratifikationen für gute Leistungen bei Auszubildenden & Studierenden
* Sommerfest und Weihnachtsfeier
* Kostenfreie Mitarbeiter-Parkplätze
* Personalhaus mit möb