Verwaltungsangestellte/r (m/w/d)

**Details zu diesem Stellenangebot** ------------------------------------ Jobtitel Verwaltungsangestellte/r (m/w/d) Einsatzbereich Stabsstelle Internationales Bewerbermanagement Pflege Stellenart Nichtwissenschaftliche Stelle Stellen-ID 14021 Eintritt 06.03.2027 Umfang Vollzeit; 38,5 Wochenstunden; Teilzeit möglich Vertragsart Befristet Befristung Die Stelle ist im Rahmen einer Vertretungsregelung zunächst befristet zu besetzen. Eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt.; Vertretungsregelung gem. §14 Abs. 1 TzBfG Vergütung EG 11 TV-L Rückfragen an Zentrales Bewerbermanagement Pflege karriere.pflege@uk-essen.de 0171 2151617 (Telefon und WhatsApp) https://pflegedienst.uk-essen.de/karriere/ Bewerbung **Ihre Aufgaben** ----------------- * Gewinnung und Integration von ausländischen Pflegefachpersonen * Durchführung internationaler Personalgewinnungsprojekte * Zusammenarbeit mit externen Organisationen und Trägern * Anerkennungsplanung für internationale Pflegefachpersonen * Übernahme von Projektaufgaben im Bereich Recruiting und Personalentwicklung * Erstellung von Kalkulationen im Rahmen der Personalbedarfsermittlung * Erstellung von Kennzahlenauswertungen **Ihr Profil** -------------- * Eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Pflege oder ein erfolgreicher Abschluss eines primärqualifizierenden Pflegestudiums * Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement, Pflegepädagogik oder einer vergleichbaren Qualifikation * Kenntnisse im Arbeits- und Aufenthaltsrecht sind von Vorteil * Freude am Kontakt mit Menschen verschiedener Nationalitäten * Offene, wertschätzende und vertrauensschaffende Persönlichkeit * Analysevermögen sowie eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise * Ausgeprägtes vernetztes Denken, schnelles Erkennen komplexer Zusammenhänge und sehr gute kommunikative und analytische Fähigkeiten * Sehr sorgfältige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Organisationsfähigkeit * Interesse an der Gestaltung und am Ausbau neuer Arbeitsfelder, Prozesse und Digitalisierungsthemen ebenso wie an der eigenen Entwicklung **Freuen Sie sich auf** ----------------------- * **Faire Bezahlung** nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung * Einen **sicheren Arbeitsplatz** im öffentlichen Dienst des Landes NRW * **30 Tage Urlaub** im Kalenderjahr (bei einer Vollzeitstelle) * **Interdisziplinäres Arbeiten** mit Kollegen aus anderen Fachbereichen * Arbeiten mit **moderner Ausstattung** und zertifizierten Qualitätsstandards * F**amilienfreundliche Unternehmenskult****u****r**, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch die Abteilung Familie und Gesundheit in allen Lebenslagen * **Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten**, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen * **Gesundheitsmanagement**, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förder