Pflegehelfer (m/w/d) ambulant für den Standort Neubiberg

**Stellenumfang:** Teil- oder Vollzeit (20-39 Stunden) **Vertragsart:** Unbefristet **Beginn:** zum nächstmöglichen Zeitpunkt **Stellen-ID:** 1316 **Eingruppierung:** AVR Anlage 32, Gruppe P04 bis P04 - zum AVR-Rechner **Arbeitsort:** Caritas ambulante Pflege Maria Theresia, Hohenbrunner Straße 12, 85579 Neubiberg ### **Najwa Waselzada** najwa.waselzada@caritasmuenchen.org ### **Wir sind...** ... als Geschäftsbereich Altenheime, Träger von insgesamt 26 Altenheimen in Oberbayern. An mehreren unterschiedlichen Standorten der vollstationären Pflege, sind insgesamt 5 ambulante Pflegedienste, 4 Tagespflegen und 6 Einrichtungen mit Wohnungen für Betreutes Wohnen angeschlossen. Nach unserem Grundsatz der konsequenten Bewohner- und Kundenorientierung setzen wir alle zur Verfügung stehenden Personalschlüssel um, als Voraussetzung für ein gutes und am Menschen orientiertes Arbeiten. Besonderen Wert legen wir auf die gesundheitliche Förderung unserer Mitarbeiter/-innen, Bewohner/-innen, Klient/-innen, Gästen oder Mieter/-innen für eine bestmögliche Lebensqualität. Unser ambulanter Dienst “Maria Theresia” ist derzeit ausschließlich für die Pflege und Betreuung der armen Schulschwestern v.U.L.Fr. im Maria-Theresia Heim, in einem bisher im Verband einmaligen ambulanten 24/7 Präsenz- und Versorgungskonzept tätig. ### **Sie sind verantwortlich für...** * die Durchführung der Grundpflege von Bewohner/-innen * die Dokumentation und Beobachtung des Zustandes der Pflegebedürftigen * die Übernahme von konkret delegierten Aufgaben der Behandlungspflege nach erfolgter Einweisung * die eigenverantwortliche Erfüllung der anfallenden Tätigkeiten im Rahmen des Pflegeprozesses * die Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards der Einrichtung * die Zusammenarbeit mit Angehörigen ### **Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...** * idealerweise bereits über Berufserfahrung als Pflegehelfer/-in verfügen * Kreativität, Flexibilität und einen hohen Grad an Selbstständigkeit mitbringen * team- und lösungsorientiert arbeiten möchten * verantwortungsbewusst und eigenständig agieren * eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen * sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben ### **Bei uns erwartet Sie...** * eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tariferhöhungen * eine Jahressonderzahlung und ein zusätzliches Leistungsentgelt pro Jahr * 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) * zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung der Einsatzzeiten * überdurchschnittliche Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen * die bezahlte Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen fü