SACHBEARBEITUNG (m/w/d) im Pflanzenschutzdienst

Sie möchten die Chance nutzen, um sich weiterzuentwickeln, neue Herausforderun- gen meistern und legen dabei Wert auf einen krisensicheren Arbeitsplatz? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Unterstützung unseres Teams im Referat 42 "Agraraufsicht, Pflanzenernährung, Pflanzengesundheit, Pflanzenschutz" am **Standort Trier** suchen wir zum nächstmög- lichen Zeitpunkt eine **SACHBEARBEITUNG (m/w/d)** Vollzeit, unbefristet, EG 9b TV-L oder Übernahme bis A11 LBesG h * Das Aufgabengebiet umfasst den Vollzug folgender Rechtsgebiete: * Pflanzenschutz- und Pflanzengesundheitsrecht inkl. Saatgutrecht * Düngerecht * Sonderabfallrecht im Bereich der Klärschlamm- und Bioabfallverordnung * Bearbeitung von Ordnungswidrigkeitsverfahren und Verwaltungsverfahren in den be- treuten Rechtsgebieten * Mitarbeit im Rahmen von Genehmigungsverfahren, von Stellungnahmen für überge- ordnete Behörden sowie von Anfragen nach dem Landestransparenzgesetz * Mitwirkung bei der Aufarbeitung von anfallenden Beanstandungen und Beschwerden * Als Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (w/m/d) in den vorgenannten Bereichen arbei- ten Sie in einem Team, bestehend aus Verwaltungskräften und Kolleginnen/Kollegen mit unterschiedlichen fachtechnischen Qualifikationen **DAS BIETEN WIR IHNEN** Als zentrale Verwaltungsbehörde des Landes Rheinland-Pfalz erfüllt die Aufsichts- und Dienstleistungsdirektion vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben – von der Kom- munalaufsicht, über soziale Bereiche, die Schulaufsicht bis hin zu Landwirtschaft, Weinbau und Wirtschaftsrecht. * **Sicher, auch in Zukunft** | Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst * **Transparente Verdienstmöglichkeiten** | Übernahme bis A 11 LBesG im Beam- tenverhältnis (Aufstiegsmöglichkeiten sind im Rahmen des regulären Beförde- rungsverfahrens grundsätzlich gegeben) oder Eingruppierung in die EG 9b des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) im Beschäftigtenver- hältnis * **Vielfältige Tätigkeiten in der Landesverwaltung** | Raum für Veränderungen und persönliche Weiterentwicklung * **Gut vorgesorgt** | Attraktive Konditionen im Rahmen einer betrieblichen Altersvor- sorge * **Gesund bleiben** | Betriebliches Gesundheitsmanagement * **Flexibles und mobiles Arbeiten** | Flexible Arbeitszeiten, keine Kernzeit und die Möglichkeit von zu Hause zu arbeiten * **Wissen und Fähigkeiten erweitern** | Fortbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung * **Familie und Beruf vereinbaren** | Familienfreundliche Arbeitsbedingungen * **Kurze Wege zur Arbeit** | Zentral gelegene Standorte mit guter Verkehrsanbin- dung * **Dienstrad** | Möglichkeit zur Teilnahme am Dienstrad-Leasing * **Miteinander fördern** | Veranstaltungen und Freizeitgruppen für Mitarbeitende **DAS BRINGEN SIE MIT** * Beamtenverhältnis: Laufbahnprüfung für das dritte Einstiegsamt der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen (ehemals nichttechnischer gehobener Dienst) im Be- re