Nachwuchsgeschäftskundenberater (m/w/d)

**Mit einer Bilanzsumme von rund 12 Mrd. €, ca. 1.300 Mitarbeitenden und einer über 213-jährigen Unternehmensgeschichte sind wir eines der größten und das älteste selbstständige Finanzdienstleistungsinstitut unserer Region. Gemessen an der Bilanzsumme ist die Sparkasse Karlsruhe die fünftgrößte Sparkasse in Baden-Württemberg und gehört zu den 25 größten Sparkassen in Deutschland.** **Wir überzeugen unsere Kunden vor Ort und digital mit individueller Beratung und bestem Service. Unser Erfolgsrezept? Der Mensch! Die Nähe zu unseren Kunden und unseren Mitarbeitenden ist unser wichtigstes Ziel.** Sie arbeiten im Team mit sechs Geschäftskundenberatern und einem weiteren Nachwuchsgeschäftskundenberater unter der Führung des Gruppenleiters. Kommen Sie zur Sparkasse Karlsruhe – werden Sie Teil unseres Teams. **Ihre Aufgaben:** * Einstieg in die aktive und ganzheitliche Beratung der Geschäftskunden durch Hospitationen bei den Geschäftskundenberatern und Teilnahme an digitalen Beratungs- und Verkaufsgesprächen * Einblick in die Akquise potenzieller Neukunden * Unterstützung der Geschäftskundenberater * Umfangreicher Mix aus Hospitationen, Coaching und internen Seminaren in Abhängigkeit der individuellen Vorkenntnisse * Teilnahme am „Qualifizierungsprogramm Geschäftskundenberatung“ bei der Sparkassenakademie BW * Vertretung von Geschäftskundenberatern und Übernahme von Sonderaufgaben unter Berücksichtigung des jeweiligen Ausbildungsstands **Ihr Profil:** * Bankkaufmännische Ausbildung * Ein Bestandteil des Einarbeitungsprogramms wird die Weiterbildung zur/zum Bankfachwirt/in sein **Ihre Vorteile:** * eine krisensichere Anstellung bei einem starken regionalen Arbeitgeber * Als tarifgebundene Arbeitgeberin wenden wir die einschlägigen tariflichen Regelungen des TVöD-AT sowie des TVöD-BT-S an. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 8. Die Jahresbruttovergütung orientiert sich an der Erfahrung und Qualifikation und liegt in einer Spanne von ca. 48.700 € bis ca. 59.000 € mit 13,83 Monatsgehältern inkl. Höchstbetrag der vermögenswirksamen Leistungen * 39 Stunden-Woche bei Vollzeit * Flexible Arbeitszeitgestaltung (ohne Wochenendarbeit und Spätdienste) * 32 Urlaubstage (ab 2027: 33 Tage) + bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12. * Betriebliche Altersvorsorge * Betriebliche Krankenversicherung * Unterstützung Ihrer beruflichen Aus- und Weiterbildung * Fahrradleasing * 50% Zuschuss zum Deutschlandticket * weitere Vergünstigungen bei Finanzprodukten sowie exklusive Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über "corporate benefits" – Mitarbeiterrabatte bei über 1.500 Shops * weitere Benefits finden Sie auf unserer Homepage. **Interessiert?** Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung (bezogen auf Vollzeit) und Ihres möglichen Eintrittstermins. Bewerben Sie sich bis zum **08****.12.2026** über unser Online-Bewerberportal unter Online-Bewerberportal. **Ihre Ansprechpartnerin:** Personalreferentin: Kristin Schäfer **|**