Stellvertretende Gruppenleitung – Zentrum für Notfall- und Akutmedizin (ZNA)

**...sind Sie mittendrin** -------------------------- Die **Zentrale Notaufnahme (ZNA)** im **Zentrum für Notfall- und Akutmedizin** ist die zentrale Anlaufstelle unserer Klinik und gewährleistet die **24-Stunden-Versorgung aller eingehenden Notfallpatientinnen und -patienten**. Dies umfasst die Fachrichtungen der **Innere Medizin, der Chirurgie, sowie die Neurologie/ Neurochirurgie**. In der ZNA findet der erste **Patientenkontakt** statt – sowohl für **Notfälle, die durch Rettungsdienste zugewiesen werden**, als auch für Patientinnen und Patienten, die von **niedergelassenen Ärztinnen und Ärzten zur stationären Aufnahme** überwiesen werden. Zudem wird die **ambulante Notfallversorgung selbstvorstellender Patientinnen und Patienten** in unseren Räumlichkeiten durchgeführt. Zu den zentralen Aufgaben der ZNA zählen die **Ersteinschätzung (Triage) nach dem Manchester-Triage-System**, bei der jeder Patientin / jedem Patienten eine **Dringlichkeitsstufe** zugeordnet wird, um eine **strukturierte und priorisierte Versorgung** sicherzustellen. Darüber hinaus umfasst das Aufgabenspektrum die **allgemeine Notfallversorgung**, bei der die weitere **ambulante oder stationäre Behandlung** eingeleitet wird, sowie die **spezialisierte Notfallversorgung in bis zu drei Schockräumen für schwerstverletzte Patientinnen und Patienten**. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Teil eines **engagierten Teams** in einem dynamischen Umfeld zu werden, in dem Sie aktiv an der Optimierung der Patientenversorgung beteiligt sind. **Ihre Aufgaben:** * Als stellvertretende Gruppenleitung tragen Sie die Verantwortung für die fachliche Durchführung und Überwachung der Patientenversorgung. * Sie stellen Ihrem Funktionsbereich aktuelles Fachwissen zur Verfügung und tragen maßgeblich dazu bei, dieses in die Praxis umzusetzen. * Als Stellvertretung der Gruppenleitung sind Sie in deren Abwesenheit für die reibungslose Steuerung des operativen Geschehens in Ihrem Funktionsbereich zuständig. * Sie stellen ihrem Funktionsbereich aktuelles Fachwissen zur Verfügung und tragen maßgeblich dazu bei dieses in die Praxis umzusetzen. * Personalmanagement, insbesondere die Personalentwicklung * Gestaltung und Optimierung aller Organisationsprozesse * Mitarbeit im Bereich Controlling * Qualitätssicherung * Erarbeitung und Umsetzung neuer Konzepte **... ist Ihr Profil gefragt** ------------------------------ * Sie haben eine dreijährige Ausbildung im Gesundheitswesen als Krankenschwester/ Krankenpfleger, Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger oder als Pflegefachfrau / Pflegefachmann. * Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station / eines Bereichs oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren. * Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung für Notfallpflege oder sind perspektivisch daran interessiert, diese zu absolvieren. * Hohe soziale und strategische Kompetenz, eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität und die Fähigkeit zur Kooperation mit all