Sachbearbeiter Fachstelle Unternehmensgeschäft (a) 80-100%

#### **Worblaufen & Homeoffice** *Du hast Freude daran, mit Kunden zu kommunizieren? Du zeigst gerne dein Engagement in einem kollegialen Umfeld und dich interessiert das Versicherungswesen? Dann freut sich Michel und sein 10-köpfiges Team auf deine Verstärkung als Sachbearbeiterin (a).* ### **Was dich erwartet** * Verantwortlich für das Erstellen von Krankentaggeld- und Unfallversicherungsofferten sowie die Prüfung der Tarifierung * Prüfen und Verarbeiten von Krankentaggeld- und Unfallversicherungsanträgen * Selbstständiges Bearbeiten von Kundenanfragen, telefonisch und schriftlich * Übernahme administrativer Aufgaben sowie allgemeine Unterstützung im Tagesgeschäft und der Partner- und Kundenbetreuer in der Region * Transparente und faire Entlöhnung: Je nach Kompetenzerfüllungsgrad erwartet dich ein Jahreslohn zwischen CHF 72'000 und CHF 88'000 (bei 100%) ### **Was du mitbringst** * Kaufmännische oder gleichwertige Ausbildung, vorzugsweise im Versicherungswesen * Weiterbildung als Versicherungsvermittlerin/Vermittler VBV wünschenswert oder Bereitschaft, diese zu absolvieren * Praktische Erfahrung im Bereich Personenversicherung und Kenntnisse in Syrius wünschenswert * Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie idealerweise gute Französischkenntnisse * Ausgeprägte Kundenorientierung sowie effiziente und qualitätsbewusste Arbeitsweise #### **Hast du Fragen zum Bewerbungsprozess?** Nadja Kuonen HR Consultant nadja.kuonen@helsana.ch Job-ID: 34626 #### **Hast du fachliche Fragen an die Führungsperson?** Wir akzeptieren ausschliesslich Online-Bewerbungen. Zudem besetzen wir diese Stelle ohne externe Personaldienstleister. ### **Was wir dir bieten** #### **Flexibilität und Wertschätzung** Wir unterstützen dich dabei, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren. Etwa mit einer 40-Stunden-Woche, flexiblen Arbeitszeiten, Teilzeitarbeitsmodellen, Homeoffice-Möglichkeiten sowie mindestens 27 Tagen Ferien. Zudem profitierst du von attraktiven Vergünstigungen, beispielsweise auf deiner Krankenversicherung. #### **Kultur und Einstellung** Unsere Du-Kultur trägt wesentlich dazu bei, dass wir offen, unkompliziert und hilfsbereit zusammenarbeiten. Die Identifikation mit unseren Zielen und Werten sowie Chancengleichheit schreiben wir dabei gross. #### **Bewusstsein und Ausgleich** Wir fördern dein Gesundheitsbewusstsein – mit Beratungen, ausgewogenen Gerichten in unseren Personalrestaurants sowie vielen weiteren Angeboten rund um die Themen Ernährung, Bewegung und Entspannung. #### **Vielfalt und Herausforderung** Bewegung braucht nicht nur der Körper, sondern auch der Geist. Wir fördern deine berufliche Entwicklung - persönlich und im Team. Etwa mit einer Vielzahl an internen Kursen und Coachings.