Head of Brand Experience 80-100% oder im Jobsharing

Als Head of Brand Experience führst du fachlich und personell die Abteilung Brand Experience im Bereich MD Marketing, Direct Partnerships mit 19 Mitarbeitenden und treibst die strategische Markenführung der Allianz Suisse voran. Du steigerst die Markenbekanntheit, schärfst das Image und sorgst dafür, dass Allianz in einer sich wandelnden digitalen Suchlandschaft, von klassischen Kanälen bis hin zu LLM-basierten Empfehlungssystemen, zur meistempfohlenen Versicherung wird. Dabei gestaltest du die Zukunft der Markenkommunikation, entwickelst KI-gestützte Plattformen weiter und hebst die Allianz Marke gemeinsam mit deinem Team auf das nächste Level. Du möchtest Marke, Innovation und Digitalisierung verbinden und dabei ein Team von Expert: innen führen und weiterentwickeln? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Das kannst du bewirken * Du führst fachlich und personell ein Team von 19 Mitarbeitenden, steuerst die Zusammenarbeit mit externen Agenturen und förderst die Weiterentwicklung deines Teams * Du verantwortest die strategische Markenführung, die Value Proposition sowie Corporate Identity und Corporate Design der Allianz Suisse * Du steuerst nationale Online- und Offline-Kampagnen, erhöhst Bekanntheit, Sichtbarkeit und Beliebtheit der Marke und nutzt Synergien aus der Allianz Gruppe für eine wirkungsvolle lokale Umsetzung * Du entwickelst den Marketing-Hub für die zentrale Bereitstellung und Verteilung von Werbemitteln kontinuierlich weiter * Du treibst die datengestützte Kampagnenoptimierung mittels Pre- und Post-Tests, Attribution und ROI-Messung voran und maximierst den Return on Marketing Das bringst du mit * Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) in Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder Medien-/Digitalwissenschaften sowie fundierte Berufserfahrung in Marketing, Brand Management oder Kommunikation und mehrjährige Führungserfahrung in der Leitung grösserer Teams * Fundierte Expertise in strategischer Markenführung, Kampagnenplanung, Media-Strategie und datengestützter Optimierung sowie Erfahrung mit MarTech-Instrumenten, Generative Engine Optimization (GEO), LLM-basierten Systemen und dem Aufbau KI-gestützter Plattformen * Unternehmerisches Denken, Hands-on-Mentalität und ausgeprägter Gestaltungswille in einem dynamischen Umfeld * Die Fähigkeit, KI-Tools gezielt einzusetzen, um Aufgaben effizienter zu gestalten und datenbasierte Entscheidungen zu unterstützen * Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; Französisch- und Italienischkenntnisse sind von Vorteil Hast du Fragen zur Stelle? Yasmin Samadian, Talent Sourcing Recruiting Manager, Telefon, 058 358 75 59, steht dir gerne zur Verfügung. Wir freuen uns über deine Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Arbeitszeugnissen und Diplomen). **Bei Jobsharing:** Du und dein: e Jobsharing-Partner: in bewerbt euch direkt als Tandem mit einem Bewerbungsdossier. Darum startes