Sozialarbeiter/in (m/w/d)

**Details zu diesem Stellenangebot** ------------------------------------ Jobtitel Sozialarbeiter/in (m/w/d) Einsatzbereich Sozialdienst Stellenart Nichtwissenschaftliche Stelle Stellen-ID 14041 Eintritt 01.01.2027 Umfang Teilzeit; 17,99 von 38,5 Wochenstunden (46,75%-Stelle) Vertragsart Unbefristet Befristung unbefristet Vergütung S 12 TV-L Rückfragen an Zentrales Bewerbermanagement Pflege karriere.pflege@uk-essen.de https://pflegedienst.uk-essen.de/karriere/, https://sozialdienst.uk-essen.de/unser-team/ Bewerbung **Ihre Aufgaben** ----------------- * Organisation und Koordination des Entlassmanagements für Patient:innen * Beratung von Patient:innen und Angehörigen zu sozialen, finanziellen und pflegerischen Fragestellungen * Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie externen Einrichtungen (z. B. Pflegeheime, ambulante Dienste, Reha-Einrichtungen) * Einleitung und Sicherstellung der Nachsorge (z. B. Pflegeleistungen, Hilfsmittel, Rehabilitation) * Unterstützung bei Anträgen (z. B. Pflegegrad, Kostenübernahmen) * Dokumentation und administrative Tätigkeiten im Rahmen des Entlassprozesses * Sicherstellung eines reibungslosen Übergangs von der stationären in die ambulante Versorgung **Ihr Profil** -------------- * Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbar * Idealerweise Berufserfahrung im Sozialdienst oder im Entlassmanagement im Gesundheitswesen * Gute Kenntnisse im Sozialrecht (z. B. SGB V, XI, XII) * Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationskompetenz im Umgang mit Patient:innen und Angehörigen * Organisationsgeschick sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise * Teamfähigkeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit * Empathie, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein * Sicherer Umgang mit MS Office und Dokumentationssystemen **Freuen Sie sich auf** ----------------------- * Einen **unbefristeten Arbeitsvertrag** * Flexible Arbeitszeiten und Dienstplangestaltung * Mehr Informationen zu Zusatzleistungen und Unterstützungsangebote finden Sie hier * Einen **sicheren Arbeitsplatz** im öffentlichen Dienst des Landes NRW * **Faire Bezahlung** nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung * **30 Tage Urlaub** im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche) * **Interdisziplinäres Arbeiten** mit Kollegen aus anderen Fachbereichen * Arbeiten mit **moderner Ausstattung** und zertifizierten Qualitätsstandards * **Familienfreundliche Unternehmenskultur**, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch die Abteilung für Familie & Gesundheit in allen Lebenslagen * **Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten**, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen * **Gesundheitsmanagement**, z. B. Förderung von Sportangeboten, Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen * **Attraktive Zusatzleistungen**, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnhei