Redakteur*in (Schwerpunkt No-Hate)

Werde Teil unseres Teams und setze Dich mit uns für einen respektvollen Umgang im digitalen Raum ein als Stellenangebot teilen **Redakteur\*in (Schwerpunkt No-Hate)** ======================================= Wo: Hamburg, hybrides Arbeiten möglich Umfang: Vollzeit (38,5 Stunden pro Woche) Wann: nächstmöglichen Zeitpunkt Befristung: 31.12.2027 Zur ÜbersichtJetzt bewerben Link teilen **Das erwartet Dich** --------------------- Digitale Gewalt kann jeden Menschen treffen – oft schneller, als man denkt. Damit NDR Mitarbeitende, Führungskräfte und Mitwirkende nicht allein bleiben, begleiten wir als No Hate Team die Betroffenen durch diese meist sehr belastende Situation. Wir entwickeln Strukturen und Angebote weiter, um Hass und Hetze im Netz systematisch zu begegnen und um Redaktionen sowie Einzelpersonen präventiv und in Krisensituationen zu beraten. * Attraktive Vergütung basierend auf den NDR-Tarifverträgen * Zusätzliches Urlaubsgeld * Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten * Homeoffice: Je nach Absprache ist es möglich, bis zu 50 % der Arbeitszeit mobil zu arbeiten * Umfassendes Angebot zur Gesundheitsförderung, unter anderem Betriebssportangebote und ergonomische Arbeitsplätze * Bezuschusstes Deutschlandticket * Hauseigene Kantine mit regionalen Gerichten * Unternehmenskultur geprägt von Teamgeist, Respekt und Offenheit * Kollegialer Austausch in einem standortübergreifenden Netzwerk * Eine Tätigkeit in Teilzeit und/oder Jobsharing ist möglich. Mehr Informationen rund um den NDR als Arbeitgeber findest Du hier: https://www.ndr.de/der\_ndr/karriere/Der-NDR-als-Arbeitgeber,arbeitgeber106.html ### **Das sind Deine Aufgaben** * Du bist Mitglied des No Hate-Teams und fungierst als Schnittstelle ins Team Presse und Kommunikation der Intendanz & Unternehmenskommunikation. Du sorgst in Situationen mit Krisenpotential für die kommunikativen Inhalte, die es für die Arbeit des Teams und betroffener Bereiche und Mitarbeitende braucht. * Du bist erste Anlaufstelle für Betroffene von Hatespeech - Du hörst zu, ordnest ein und weißt, wie Du berätst und begleitest. * Du berätst Redaktionen und Bereiche im Alltag und in Krisensituationen bei Fragen rund um Social Media, das Community Management und sensiblen Programmveröffentlichungen. * Du testest und entwickelst KI-basierte Tools, die die Redaktionen u. a. beim Community Management unterstützen. * Du entwickelst gemeinsam mit den Kolleg\*innen des Teams Prozesse und Maßnahmen rund um das Thema digitale Gewalt weiter. Dazu gehören u. a. Schulungen, Workshops und Handouts für Mitarbeitende und Führungskräfte. * Du pflegst und erweiterst das Netzwerk von in- und externen Anlaufstellen, z. B. der Konfliktberatung, dem Justitiariat, Personalvertretungen, Hilfsorganisationen und Strafverfolgungsbehörden. * Du erstellst FAQs, koordinierst deren Beantwortung und stellst das Material allen Fachbereichen zur Verfügung. ### **Das bringst Du mit** * Du hast eine abgeschlossene psychologische, eine