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Manulife

Directrice principale ou directeur principal, Analyse des produits

Manulife

Toronto
Publié le 6 novembre 2026

Description du poste

locations Toronto, Ontario Waterloo, Ontario Halifax, Nova Scotia Montreal, Quebec time type Temps plein posted on Publié aujourd'hui time left to apply Date de fin : 19 novembre 2026 (Il reste 13 jours pour postuler) job requisition id JR26100779 La personne qui occupera ce poste dirigera la fonction Analyse des produits au sein du secteur Assurance collective. Elle aura pour principale responsabilité d’utiliser les données et les analyses pour approfondir la compréhension de nos produits, de notre clientèle et de nos participants, et de contribuer à l’adoption de meilleures décisions en matière de produits et d’affaires. La personne titulaire de ce poste définira la stratégie et l’évolution de l’analyse des produits, en collaborant étroitement avec les responsables des équipes Produits, Distribution et d’autres groupes de l’entreprise afin de fournir de l’information fiable, pertinente et exploitable tout au long du cycle de vie des produits. Ce poste permettra de cerner les tendances émergentes, de comprendre le rendement des produits et les besoins de la clientèle, d’évaluer les occasions d’affaires et d’appuyer les décisions visant à renforcer nos produits d’assurance collective et la valeur qu’ils apportent à la population canadienne. En tirant mieux parti des données et des analyses, la personne retenue contribuera à établir un lien entre les décisions relatives aux produits et les résultats pour la clientèle et les participants, et à soutenir ainsi l’objectif global d’améliorer la santé et le bien-être de la population canadienne. Outre l’analyse des produits, la personne titulaire de ce poste contribuera à des initiatives d’analyse élargies à l’échelle du secteur Assurance collective et en assurera la direction, là où les capacités, les données et l’expertise de l’équipe peuvent créer de la valeur. Cela peut inclure l’analyse de la clientèle et des participants, les données sur le portefeuille, l’analyse opérationnelle, les priorités stratégiques de l’entreprise et les nouveaux besoins en matière d’analyse. En étroite collaboration avec les partenaires des équipes Produits, Distribution, Exploitation, Données et Technologie, la personne titulaire de ce poste dirigera le développement et l’évolution des capacités analytiques, notamment l’analyse avancée, les tableaux de bord et la création de rapports, l’analyse en libre-service, les produits de données et les enjeux stratégiques. Ce poste consistera à concilier les besoins immédiats de l’entreprise avec des solutions analytiques évolutives, une gouvernance rigoureuse des données et une protection adéquate des données tout en mettant clairement l’accent sur la valeur pour l’entreprise et la clientèle. La personne retenue sera également chargée de diriger et de développer une équipe d’analyse à haut rendement, en établissant des priorités claires, en renforçant les capacités d’analyse et en instaurant une culture axée sur la curiosité, le partenariat et des résultats opér