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DM

Stellvertreter/in Technischer Leiter und Mitarbeiter/in Fahrdienst 50-60%

Drahtseilbahn Marzili-Stadt Bern AG

Bern, Be
CDI
Publié le 10 novembre 2026 · Expire le 10 décembre 2026

Description du poste

--- base: meta-keywords: meta-viewport: width=device-width, initial-scale=1.0 title: Stellvertreter/in Technischer Leiter und Mitarbeiter/in Fahrdienst 50-60% (m/w/d) --- Drahtseilbahn Marzili-Stadt Bern AG: Ein Stück Geschichte im Zentrum der Stadt Seit 1885 verbindet die Marzilibahn Berns Bundesterrasse mit dem malerischen Marzili-Quartier. Als kürzeste öffentliche Standseilbahn der Schweiz ist sie nicht nur Verkehrsmittel, sondern auch ein kulturelles Wahrzeichen von Bern. Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie dazu bei, diese historische Bahn sicher und zukunftsorientiert weiterzuführen. Stellvertreter/in Technischer Leiter und Mitarbeiter/in Fahrdienst 50-60% (m/w/d) ================================================================================== Ihre Aufgaben: Fahrdienst & Kundenbetreuung: Sie sorgen für eine sichere und reibungslose Beförderung unserer Fahrgäste, verkaufen Fahrkarten und stehen mit Rat und Tat zur Seite. Tägliche Betriebsabläufe: Durchführung von Kontroll- und Reinigungsarbeiten, um den Betrieb in bestem Zustand zu halten. Stellvertretung Technische Leitung: Nach einer fundierten Einarbeitung übernehmen Sie Aufgaben wie Mitarbeit bei Revisionen, technische Kontrollen und den Pikettdienst (ca. 7 bis 12 Tage/Monat). Was Sie mitbringen: Freude am Umgang mit Menschen: Sie haben ein gepflegtes Auftreten und überzeugen durch Freundlichkeit. Technisches Know-how: Eine abgeschlossene Berufslehre, idealerweise in Elektrotechnik oder Mechanik, sowie grundlegende IT-Kenntnisse. Flexibilität & Belastbarkeit: Wochenendarbeit ist für Sie kein Problem, und Sie behalten auch in stressigen Situationen den Überblick. Initiative & Pflichtbewusstsein: Sie arbeiten selbstständig und zuverlässig und zeigen Begeisterung für unsere traditionelle Bahn. Warum wir? Attraktive Arbeitsbedingungen: Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag in einem kollegialen Team mit langfristigen Perspektiven. Förderung älterer Mitarbeitender: Wir bieten Beschäftigungsmöglichkeiten