Description du poste
--- base: meta-keywords: meta-viewport: width=device-width, initial-scale=1.0 title: Un-e Adjoint de direction, Responsable de la coordination RH terrain (90-100%) --- Un-e Adjoint de direction, Responsable de la coordination RH terrain (90-100%) ================================================================================ Pour compléter l'équipe « RH Terrain » au sein du Groupement Intercommunal pour l’Animation Parascolaire (GIAP), l’Association des communes genevoises (ACG) crée un nouveau poste et recherche pour une durée indéterminée : Un-e Adjoint de direction, Responsable de la coordination RH terrain (90-100%) Le GIAP est une institution parapublique, rattachée à l’ACG, essentielle à la conciliation entre vie familiale et vie professionnelle. Elle a pour mission d'offrir chaque jour un encadrement et des animations de qualité à près de 30'000 enfants. Pour les encadrer, le GIAP peut compter sur plus de 2'650 collaboratrices et collaborateurs à temps partiel, répartis sur 146 lieux dans l’ensemble du canton de Genève. Votre mission : Accompagner la direction et les Adjoints de direction, Responsables RH de terrain dans la mise en œuvre des processus centralisés et décentralisés dans le cadre de la stratégie préalablement définie par la Direction ;Apporter son expertise dans le cadre des différentes situations complexes de terrain et veiller à la cohérence des réponses proposées ;Contribuer aux réflexions stratégiques et institutionnelles, en proposant des pistes d’amélioration en lien avec les objectifs RH du GIAP ;Analyser et améliorer les processus RH, les méthodes de travail et l’organisation du service RH de terrain, dans une logique d’efficacité, de cohérence et d’amélioration continue ;Piloter et suivre les projets RH terrain liés à la réforme de leur conception à leur mise en œuvre, en assurant le suivi des échéances, des objectifs et des résultats ;Développer et suivre les indicateurs RH de terrain, collecter et analyser les données nécessaires