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PP

mandatsleiterin treuhand, 50-100%

Progress Personal AG

Frauenfeld, Tg
CDI
Publié le 11 novembre 2026 · Expire le 11 décembre 2026

Description du poste

--- base: meta-keywords: meta-viewport: width=device-width, initial-scale=1.0 title: mandatsleiterin treuhand, 50-100% (w/m/d) ---   mandatsleiterin treuhand, 50-100% (w/m/d) ========================================== referenz: 31515   der "schlüssel zum erfolg" bringt sie ...   ... direkt zu diesem sehr gut etablierten spezialisten im bereich der treuhanddienstleistungen. es garantiert den kunden eine beständige, kompetente sowie persönliche beratung und betreuung. der kunde steht im zentrum, sein erfolg ist das ziel dieses sehr sympathischen treuhandbüros. zur verstärkung des sehr gut ausgebildeten teams sucht es nun eine kompetente und kundenorientierte   mandatsleiterin treuhand, 50-100% (w/m/d)   aufgaben sie verwalten und betreuen ein zugewiesenes kundenportefeuille verschiedenster branchen eigenständig dabei führen sie komplette mandatsbuchhaltungen mit der personaladministration inklusive der abschlussarbeiten und übernehmen die abschlussbesprechungen des weiteren beraten sie ihre kunden bei umstrukturierungen sowie in betriebswirtschaftlichen, treuhänderischen und buchhalterischen fragen das erstellen von steuererklärungen für juristische und natürliche personen sowie die steuerberatung gehört ebenfalls in ihr verantwortungsvolles aufgabenprofil das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 50 und 100% betragen   anforderungen sie verfügen idealerweise über eine weiterbildung zum treuhänder fa / zur treuhänderin fa oder zum fachmann finanz- und rechnungswesen fa / zur fachfrau finanz- und rechnungswesen fa fundierte berufserfahrung in der treuhandbranche wird jedoch vorausgesetzt bezeichnen sie sich als kunden- sowie lösungsorientiert, selbständig, vernetzt denkend und kommunikativ?   perfekt, der "schlüssel" passt haargenau zur haustür dieses tollen kmu's, herzliche gratulation zur neuen herausforderung.   das unternehmen bietet: ein kollegiales, wertschätzendes arbeitsumfeld mit flachen hierarchien mitgestaltung von abläufen und prozessen moderne büros