Description du poste
--- base: meta-keywords: meta-viewport: width=device-width, initial-scale=1.0 title: HR Generalist 60–100 % – mit Freude an der Berufsbildung --- HR Generalist 60–100 % – mit Freude an der Berufsbildung ============================================================ HR vielseitig gestalten. Verantwortung übernehmen. Nachwuchs fördern. Du bist im HR breit aufgestellt, arbeitest gerne selbstständig und schätzt den direkten Austausch mit Mitarbeitenden und Führungskräften? Gleichzeitig liegt dir die Ausbildung junger Menschen am Herzen und du hast Freude daran, Lernende auf ihrem beruflichen Weg zu begleiten? Für unseren Kunden suchen wir eine erfahrene und engagierte HR-Persönlichkeit, die den gesamten Employee Lifecycle betreut, Verantwortung übernimmt und neben den klassischen HR-Aufgaben auch die Berufsbildung aktiv mitgestaltet. Dich erwartet eine abwechslungsreiche Funktion mit viel Eigenverantwortung, vielseitigen Aufgaben und der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen. DEINE AUFGABEN Du betreust den gesamten Employee Lifecycle – vom Eintritt bis zum Austritt – und stellst eine professionelle HR-Begleitung sicher. Du bist eine kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte bei sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen. Du verantwortest die gesamte Personaladministration inklusive Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen, Mutationen und Stammdatenpflege. Du begleitest den Rekrutierungsprozess von der Stellenausschreibung bis zur erfolgreichen Besetzung. Du führst die monatliche Lohnverarbeitung durch und kümmerst dich um sämtliche lohnrelevanten Anliegen. Du betreust und begleitest Lernende während ihrer Ausbildung, stehst ihnen als Ansprechperson zur Seite und hast Freude daran, junge Menschen in ihrer Entwicklung zu fördern. Du koordinierst die Berufsbildung und arbeitest eng mit den Berufsbildner sowie den zuständigen Fachbereichen zusammen. Du bringst dich in HR-Projekte ein, optimierst bestehende Abläufe und unterstützt bei Bedarf auch in adminis