Parkarbetare - Stadsbyggnadsförvaltningen

På stadsbyggnadsförvaltningen arbetar vi med helheten i utvecklingen av vår stad och landsbygd utifrån våra respektive expertområden – allt i en anda av ständig förbättring och utveckling där vi som medarbetare tar en aktiv roll. Gemensamt planerar, bygger och underhåller vi Uppsala kommun för en hållbar och god framtid för alla som bor och verkar här. Vårt mål är att Uppsala ska vara en kommun som fler nya invånare och företag vill vara en del av. Välkommen till oss! Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/ 4 plats(er). Hos oss får du en arbetsplats som bidrar till trivsel, hälsa och en vacker miljö för alla som lever i, verkar i och besöker Uppsala kommun. Vi arbetar för en god och naturlig livsmiljö för våra invånare, företag och besökare. Med fokus på biologisk mångfald och leveranser av ekosystem tjänster.  Parkenheten är en enhet inom Stadsbyggnadsförvaltningen som sköter och underhåller kommunens parker och grönområden och skapar därigenom mervärde för Uppsalaborna. Vi sköter bl.a. om träd, skog, lekplatser, planteringar och utsmyckningar av det offentliga rummet. Beskrivning av arbetsuppgifter Det dagliga arbetet består i huvudsak av skötsel och underhåll av kommunens parker och grönområden. Genom en väl planerad skötsel ska områdenas kvalitet upprätthållas och utvecklas. I parkskötseln ingår bl.a. trädvård med kontroll och beskärning samt skötsel av häckar, buskage, planteringsytor, gräsytor och hårdgjorda ytor. I detta ingår även skötsel av den kommunala utsmyckningen med utplanteringsväxter och rondering med tillsyn av lekplatser. En viktig uppgift är att notera och rapportera om förebyggande och förbättrande åtgärder. Kvalifikationer Vi söker dig som har minst grundläggande trädgårdsutbildning och B-körkort. Det är meriterande om du har utbildning i Arbete på väg 1.1-1.3. utbildning i röjsåg, motorsåg och skylift. Som person är du initiativtagande och tar ansvar för att driva arbetet framåt utifrån verksamhetens prioriteringar. Du har lätt för att anpassa dig till förändrade förutsättningar och ser möjligheter när omständigheterna förändras. Även i stressade situationer agerar du lugnt, stabilt och fokuserat, med förmåga att ha ett realistiskt perspektiv och fokusera på rätt saker. Du samarbetar bra med andra och bemöter din omgivning på ett smidigt och lyhört sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser utmaningar på ett konstruktivt sätt. I ditt bemötande är du lugn, uppmärksam och tillmötesgående. Du har intresse och förmåga att hjälpa andra och hitta goda lösningar. I din roll har du förmåga att se helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Du förstår din roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Upplysningar Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Jenny Westermark, enhetschef, 018-727 47 76. Facklig företrädare: Kommunal, Amanda Thunström, 010-442 82 10. Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 12 86. Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.   Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.