Onderhoudsmecanicien - 2-ploegen

Wil jij parkeren voor de deur? Wil jij in 2 ploegen werken? Ben jij op zoek naar een job als mecanicien? Heb jij een uitgebreide kennis van pneumatiek, hydraulica, elektriciteit, laswerk,..? Lees dan snel verder! Voor een toonaangevend bedrijf binnen de metaalsector zijn we op zoek naar een onderhoudsmecanicien. Takenpakket: Preventief en curatief onderhoud van de productielijnen Mechanische, hydraulische, elektrische en pneumatische werkzaamheden Uitvoeren van onderhoudswerken Zoeken en vinden van de oorzaak van een fout of storing Profiel Je spreekt zeer goed Nederlands en kan ook een mondje Engels spreken Ervaring als monteur/ mecanicien Kennis: pneumatiek, hydraulica, elektriciteit, laswerk Bereid zijn in ploegdienst en op zaterdag ochtend te werken

Werken in 2 ploegen: vroeg: 6u-14u / laat: 14u-22u Zaterdag werken van 6u tot 14u aan 150% Interne intensieve technische opleiding Doorgroeimogelijkheden Optie vast na een geslaagde interim-periode Je komt terecht in een enthousiast team Loon bespreekbaar op het gesprek (€17,50 - €20) Ploegenpremie van 10% Maaltijdcheques van €5.58 Een job met verantwoordelijkheid en veel variatie Solliciteren doe je zo: Druk op de blauwe sollicitatieknop rechtsboven Stuur je cv door naar actief.eeklo@actief.be Nog vragen over de functie? Bel ons gerust even op 092189390

Kiezen voor Actief Interim, is kiezen voor een persoonlijke aanpak op maat van uw bedrijf. Wij denken en handelen pro-actief en zetten alles op alles voor het vinden van de juiste medewerker. Niet louter als leverancier van cv¿s maar als een volwaardige business partner. Een partner die uw bedrijf kent en die op basis van deze kennis snel en efficiënt kan handelen. Samen met u zoekt Actief Interim naar de beste oplossingen. En dat deze aanpak werkt, kunnen vele tevreden klanten reeds bevestigen. Actief Interim is dan ook niet voor niets één van de snelst groeiende uitzendgroepen van België. Op 25 jaar tijd klom Actief op tot de zevende plaats in de Interim Ranking van de Trends Top 30 000. En de groei zet zich voort met een duidelijke ambitie: doorgroeien tot de top 5 van de interimranking en blijven werken aan de verdere uitbouw van een volledig netwerk in Vlaanderen en Wallonië.