Agogisch begeleider De Bootsman (volwassenen)

Wil jij graag deel uitmaken van een team gespecialiseerd in neuromusculaire begeleiding voor volwassenen? Bij De Bootsman bieden we verblijf, mobiele begeleiding en tijdelijke opvang aan. Zo geven we families de nodige ademruimte, zodat zij daarna weer zelfstandig(er) verder kunnen. Ben jij een begeleider die onze cliënten centraal stelt en bijdraagt aan een warme, aangename leefomgeving? Ben jij bovendien iemand die zowel flexibel kan denken als handelen? En kijk jij ernaar uit om te werken in het bruisende hart van Antwerpen? Dan verwelkomen wij jou graag bij De Bootsman! Wat ga je doen? Als agogisch begeleid(st)er ondersteun en stimuleer je de sociaal-maatschappelijke, emotionele, cognitieve en relationele ontwikkeling van volwassenen met een neuromusculaire aandoening. Je volgt het individuele groeiproces op in functie van maximaal empowerment en integratie in groepsdynamische en maatschappelijke situaties. Je zorgt ervoor dat knelpunten besproken kunnen worden met de cliënt en in het team. Je staat in voor de verzorgende handelingen en specifiek verpleegkundige handelingen die vermeld staan in het zorgplan van de cliënt. Profiel Wie ben je? Je reflecteert over eigen handelen en staat open voor feedback, dit draagt bij tot jouw ontwikkelingsproces als begeleider. Je bent dynamisch, creatief en geëngageerd. Deze eigenschappen dragen bij aan een uitdagende leefomgeving voor onze volwassenen. Je bent contactvaardig en positief ingesteld waardoor je makkelijk verbinding kan maken met onze volwassenen én jouw nieuwe collega’s. Je kunt zowel dag- als nachturen werken. Je beschikt over een diploma in een mensgerichte wetenschap, bij voorkeur een bachelordiploma.

Bij Heder streven we ernaar om onze medewerkers een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden te bieden. Als jij bij ons komt werken, kun je rekenen op: Een contract van onbepaalde duur: Je ontvangt een contract van onbepaalde duur voor 20 uren met mogelijkheid tot onmiddelijke indiensttreding. Uitzonderlijk aantrekkelijke verlofregeling: Jouw work-life-balance is belangrijk voor ons. Dit wordt gerealiseerd door een uitzonderlijk aantrekkelijke verlofregeling (o.a. wettelijke verlofdagen, ADV dagen, conventionele verlofdagen, snipperdagen en leeftijdsdagen) met minstens 36 dagen tot maximum

De belangrijkste reden van bestaan van Heder is gegroeid vanuit de overtuiging dat alle mensen recht hebben op een eigen plek in de maatschappij. Een ieder heeft recht op een kwalitatief leven verrijkt met dromen, wensen en doelen. Daarom bieden wij zorg en houvast aan personen met een verstandelijke en/of motorische beperking, al dan niet aangeboren. We willen streven naar een maximale integratie in onze maatschappij. Bij Heder vertrekken we vanuit de vraag. Daar beginnen de mogelijkheden dus ook. We kijken en luisteren goed wat nodig is. Daar gaan we samen mee aan de slag. Het kan zijn dat we niet de juiste zorg en houvast kunnen bieden. Of dat deze pas op een later moment beschikbaar is. We zoeken dan mee naar een organisatie die verder kan helpen. We bieden houvast zodat ieder volwaardig kan deelnemen aan het leven.