Meewerkend Voorman

Functieomschrijving: Operationeel aansturen, coachen, inplannen en ondersteunen van het team onderhoudstechniekers tijdens de shift. Coördineren van acute storingen, preventieve onderhoudsplannen, ombouwprocedures en correctieve interventies aan de productielijnen. Actief meewerken aan diepgaande storingsanalyses, technische inspectierondes en het opstellen en beheren van werkorders en documentatie. Bewaken van de veiligheid, kwaliteit en voortgang van uitgevoerde werkzaamheden en actief bijdragen aan verbeterprojecten. Profiel Profiel: Technisch diploma (bijvoorbeeld Graduaat of Bachelor Elektromechanica) of gelijkwaardig niveau door relevante praktijkervaring. Enkele jaren ervaring in een industriële productieomgeving met een sterke kennis van mechanica, elektriciteit en pneumatica. Organisatorisch sterk, communicatief vaardig in het Nederlands en Engels, en bekend met MS Office en Lean/5S-principes. Oplossingsgerichte, flexibele teamleider met een hands-on mentaliteit die helder communiceert en rust brengt bij wisselende prioriteiten.

Aanbod: Onmiddellijk een vast contract van onbepaalde duur bij een stabiel en toekomstgericht familiebedrijf. Een aantrekkelijk salaris afgestemd op jouw opgebouwde ervaring, aangevuld met een voordelige ploegenpremie. Je krijgt de mogelijkheid om in te stappen in een voordelig fietsleaseplan. Een uitgebreid pakket extralegale voordelen waaronder een solide groepsverzekering en een hospitalisatieverzekering. Een gunstige verlofregeling met ADV-dagen en een continue opbouw van extra anciënniteitsverlof bovenop je standaard vakantiedagen. Doelgerichte interne en externe opleidingskansen binnen e

Le Grand & Associates is gespecialiseerd in de selectie en rekrutering van kwaliteitsvolle professionals in de financiële en juridische sector. Door onze uitgebreide kennis in deze specifieke markten kunnen wij klant en kandidaat perfect begeleiden en ondersteunen doorheen het proces. Wij zijn een ambitieus, bloeiend en groeiend bedrijf dat geen enkele uitdaging uit de weg gaat. Met ons “no cure, no pay”-principe gaan we voor u tot het uiterste. Onze consultants zijn voortdurend op zoek naar personen die zowel qua karakter als op gebied van skills perfect aansluiten bij het profiel van uw bedrijf: een harmonieuze match vinden is onze key priority.