De dagelijkse verantwoordelijkheden Complexe industriële projecten van A tot Z coördineren, startend bij de eerste conceptfase tot en met de succesvolle installatie en opstart bij de klant. Nauw samenwerken met designers en werkvoorbereiders, en het eigen atelier aansturen om kritische onderdelen feilloos te engineeren en te bouwen. Werfleiders, lassers en monteurs efficiënt ondersteunen om een tijdige, veilige en kwaliteitsvolle samenbouw op de werven te garanderen. Voorziene budgetten en contracten strak bewaken, prijsvragen uitsturen en de meest geschikte technische leveranciers selecteren.
Profiel
Het ideale professionele profiel Technisch talent met een Master Industrieel Ingenieur of een vergelijkbaar niveau bereikt door gerichte ervaring binnen industriële installaties. Minimaal drie jaar relevante en aantoonbare praktijkervaring in het projectbeheer van complexe technische constructies. Proactieve en communicatieve bruggenbouwer die conceptueel meedenkt met ontwerpers en sterk pragmatisch schakelt met uitvoerende monteurs.
Avantages
Wat dit royale aanbod precies omvat Marktconform brutoloon, uiterst nauwkeurig afgestemd op de aanwezige technische bagage en relevante projectervaring. Volledig uitgeruste bedrijfswagen (of een flexibel mobiliteitsbudget) om alle professionele verplaatsingen vlot en zorgeloos te laten verlopen. Maar liefst tweeëndertig vakantiedagen op jaarbasis (20 wettelijke dagen aangevuld met 12 ADV-dagen) voor een optimale werk-privébalans. Uitgebreide hospitalisatie- en groepsverzekering voor absolute medische en financiële gemoedsrust op lange termijn. Aantrekkelijk pakket aan extralegale financiële vo
À propos de LGA Engineering
Le Grand & Associates is gespecialiseerd in de selectie en rekrutering van kwaliteitsvolle professionals in de financiële en juridische sector. Door onze uitgebreide kennis in deze specifieke markten kunnen wij klant en kandidaat perfect begeleiden en ondersteunen doorheen het proces.
Wij zijn een ambitieus, bloeiend en groeiend bedrijf dat geen enkele uitdaging uit de weg gaat. Met ons no cure, no pay-principe gaan we voor u tot het uiterste. Onze consultants zijn voortdurend op zoek naar personen die zowel qua karakter als op gebied van skills perfect aansluiten bij het profiel van uw bedrijf: een harmonieuze match vinden is onze key priority.