Er is iets unieks aan Refresco. Je kent onze naam misschien niet, maar onze producten ken je zeker. In Noord-Amerika en Europa maken we dranken voor alle bekende retailers en A-merken - van gebotteld water tot frisdranken en van sappen tot sportdrankjes. Wij zijn voortdurend op zoek naar de volgende uitdaging, verruimen onze horizon en laten ons bedrijf groeien. Daarom zijn we altijd op zoek naar mensen die ons team willen komen versterken in een van onze fabrieken of die een ondersteunende rol willen spelen in een van onze kantoren. Voor onze vestiging te Ninove zijn we op zoek naar een: Medewerker Logistics Inbound (Grondstoffen) - 2 ploegen Jouw belangrijkste taken: Je staat in voor het lossen van vrachtwagens met behulp van de heftruck (4 vorken). De geleverde grond- en hulpstoffen (concentraten, verpakking, kuisproducten en hulpgoederen) worden door jou op de juiste magazijnlocatie, of in de koelcontainer indien nodig, gestapeld met behulp van de heftruck of combitruck. Je voert een grondige controle uit op de ontvangsten van grondstoffen (kwaliteit, kwantiteit) gebaseerd op orderbrieven en specificaties Bij afwijkingen registreer je deze aan de administratie. Complexe problemen signaleer je onmiddellijk aan jouw verantwoordelijke grondstoffenmagazijn. Op vraag van de kwaliteitsafdeling neem je stalen van nieuwe producten. Op vastgestelde tijdstippen help je mee bij het uitvoeren van fysieke magazijntellingen. Picking van grondstoffen d.m.v. scanning in EWM richting productielijn of siroopkamer. Bij afloop van de productierun sta je in voor het retour halen van de overschotten en/of restpaletten, deze stockeer je opnieuw op de correcte locatie in de magazijnen. Als medewerker logistics inbound hou je nauwlettend de stock in de gaten, eventuele afwijkingen op de voorraad vermeld in SAP signaleer je onmiddellijk aan jouw verantwoordelijke. Je volgt nauwgezet het FEFO principe op en controleert dagdagelijks houdbaarheidsdata. Indien nodig signaleer je afwijkingen of adviseer je de bijsturing van de planning om vervallen grondstoffen te vermijden. Je staat in voor de uitgaande stroom (laden van retourgoederen en IC leveringen). Je maakt hiervoor de benodigde documenten op (CMR + zendnota). Je verwerkt kwaliteitsgegevens in QM-app en andere checks in EZGO.
Profiel
Je beschikt over een secundair diploma en kan terugkijken op een aantal jaar ervaring in een gelijkaardige functie. Je bent in het bezit van een heftruckattest en hebt bij voorkeur ervaring in het besturen van een combitruck en elektrische transpalet (BT). Je kan vlot overweg met PC en hebt een grondige kennis van het MS Office pakket. Je bent administratief nauwkeurig, dit is nodig voor het opmaken van zendnota’s en CMRs. Kennis van de voorschriften, procedures op het gebied van (voedsel)veiligheid, milieu, orde en netheid. Je werkt uitermate nauwkeurig en strikt. Je staat garant voor een open communicatie en houdt er van te werken in een sterk, communicatief team.
Avantages
Refresco is een gezond bedrijf waar we samenwerking en ontwikkeling belangrijk vinden. We vinden het belangrijk dat je je kan ontwikkelen als professional. Je werkt met de nieuwste productie technologieën en om je kennis up to date te houden zorgen we dat je opleiding en ontwikkeling aangeboden krijgt. We belonen je voor deze afwisselende baan o.a. met: Een uitdagende functie met verantwoordelijkheid en impact binnen een dynamische en snel groeiende internationale groep. Een intensieve opleiding in verband met onze producten, processen en systemen. Een attractief loon. Tewerkstelling in een 2
À propos de REFRESCO
Refresco Benelux is een van de business units van Refresco Holding, een toonaangevende Europese producent van frisdranken, vruchtensappen en softdrinks voor vooraanstaande (inter-) nationale retailers en A-merkfabrikanten.
De productie vindt plaats in vijf state-of-the-art vestigingen, verspreid over België en Nederland. Met een jaarlijks groeiend productievolume van 1,9 miljard units realiseert onze business unit een omzet van bijna 500 miljoen euro met behulp van ca. 1100 medewerkers.
De kernwaarden Gedreven, Verantwoordelijk, Wendbaar, Excellent en Ondernemend vormen de hoekstenen van het beleid en succes van onze organisatie. Veiligheid en kwaliteit zijn prioritair, wij engageren ons als groep tot 0 arbeidsongevallen en zetten alles in het werk dit te realiseren en te borgen.