HR Officer

Voor een financieel gezonde en internationaal actieve onderneming in de regio Aalst zijn wij op zoek naar een HR Officer. In deze brede HR-functie ben je verantwoordelijk voor zowel personeelsadministratie en payrollcoördinatie als voor de verdere uitbouw en professionalisering van het HR-beleid. Bedrijfsomschrijving Onze klant is een innovatieve Belgische industriële onderneming met een sterke internationale aanwezigheid, actief in de metaalindustrie. Vanuit de regio Aalst realiseert de organisatie complexe technische projecten voor klanten wereldwijd. Door een combinatie van vakkennis, ondernemerschap en duurzame groei blijft het bedrijf investeren in zowel medewerkers als processen. Om deze groei verder te ondersteunen, zoeken wij een enthousiaste HR-professional die graag ownership neemt en actief wil bijdragen aan een toekomstgericht HR-beleid. Omschrijving Fungeren als eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden omtrent HR-gerelateerde vragen. Beheren van de volledige personeelsadministratie van indiensttreding tot uitdiensttreding. Coördineren van de loonverwerking in samenwerking met externe payrollpartners en sociale secretariaten. Organiseren en optimaliseren van het onboarding- en onthaalproces voor nieuwe medewerkers. Opvolgen van rekruteringsprocessen, voornamelijk voor operationele en technische profielen. Mee uitwerken en implementeren van HR-processen, procedures en beleidsinitiatieven. Administratief beheren van mobiliteit, fietsleasing en diverse employee benefits. Uitwerken van employer branding acties en initiatieven om de zichtbaarheid op de arbeidsmarkt te vergroten. Ondersteunen van HR-projecten rond talent management, opleiding, welzijn en retentie. Toezien op een correcte toepassing van sociale wetgeving en interne HR-richtlijnen. Actief bijdragen aan continue verbetering en verdere professionalisering van de HR-werking. Profiel Je behaalde een bachelor- of masterdiploma binnen HR, personeelswerk, psychologie of een gelijkaardige richting. Je hebt een eerste relevante ervaring binnen een generalistische HR-functie. Je beschikt over een goede kennis van payroll, personeelsadministratie en Belgische sociale wetgeving. Je werkt zelfstandig en neemt graag verantwoordelijkheid op. Je combineert een hands-on mentaliteit met een gestructureerde en nauwkeurige aanpak. Je bent organisatorisch sterk en behoudt het overzicht in een dynamische omgeving. Je communiceert vlot met medewerkers op alle niveaus binnen de organisatie. Je denkt proactief mee over verbeteringen en optimalisaties. Ervaring of affiniteit met een productie-, industriële of technische omgeving is een sterke troef. Je communiceert vloeiend in het Nederlands; kennis van het Engels is mooi meegenomen.

Een veelzijdige HR-functie met een grote mate van autonomie en verantwoordelijkheid. De mogelijkheid om een zichtbare impact te maken op de verdere ontwikkeling van het HR-beleid. Nauwe samenwerking met het management en directe betrokkenheid bij belangrijke HR-beslissingen. Een gevarieerde rol waarin operationele en strategische HR elkaar afwisselen. Een stabiele en groeiende onderneming met een internationale uitstraling. Een aantrekkelijk salarispakket aangevuld met extralegale voordelen. Ruimte voor opleiding, persoonlijke ontwikkeling en professionele groei. Een ondernemende werkomgeving

Michael Page is een recruitmentpartner met een sterke internationale aanwezigheid, die mensen en bedrijven met elkaar verbindt, met zorg, duidelijkheid en expertise waarop je kunt vertrouwen. Met meer dan 50 jaar ervaring en een netwerk van 100+ kantoren in 34 landen combineren we internationale slagkracht met sterke lokale marktkennis. We helpen organisaties het talent te vinden dat het verschil maakt, van starters en operationele profielen tot ervaren professionals. Voor permanente, tijdelijke, tijdelijke functies met het uitzicht op een vast contract en interim management rollen. Onze klanten gaan van kmo’s tot multinationals, in zowel industrie als dienstverlening. Zoek je een junior profiel of een ervaren specialist, we focussen op wat telt, de juiste mensen en een oplossing die werkt. We gaan verder dan recruitment. We denken mee en brengen inzicht, energie en betrokkenheid in elke samenwerking. Voor meer informatie: Website : http://www.michaelpage.be Email: in